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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司と一般社員の距離が近く、必要なときには相談しやすい環境が整っていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からコミュニケー...続きを読む(全99文字)
株式会社トラストリッジ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トラストリッジの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トラストリッジで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
上司と一般社員の距離が近く、必要なときには相談しやすい環境が整っていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からコミュニケー...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社員の人はいい人しかいないというくらい、フレンドリーに接してくれて、いつも仕事をするメンバーは友人のように仲が良いです。年齢や働いている年数...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
距離感が近くて優しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
タバコを吸えたほうが仲良くなれる。
吸えない社員はちょっと損した気分になる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職は今のKPIに対して保守的なアプローチをしていれば特にチーム運営ができなくても挑戦できる。もうある程度スキルがある人は保守的に数字を出...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員は若い人が多いこともあり、和気あいあいとした雰囲気で活気が溢れていました。
役員の方達とも良い意味で距離が近く、自分の声が通りやすい環境...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上下関係があまり無いので仕事の話だけがストレートにできるのはいいかなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力も経験も無い...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
若い。20代が多いので、部活っぽい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の言っていることがコロコロ変わる。トップが細かいこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ものによるとは思うが、業務に必要な資格などは、相談すれば取らせてもらえそうだった。提案するのはよいと思う続きを読む(全58文字)
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【良い点】
料理系のYouTubeやInstagramの運用に携わる中で、日々感じる一番のやりがいは「目に見える反響がダイレクトに届くこと」です。レシピ...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
スタートアップらしく、やりたいことには手を挙げやすい。また、社内のイベントなども多く、社員間でコミュニケーションをとる機会も多かった。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
リーダーとの距離も近く、努力していれば見てもらえるという感覚があった。部長などの上長とも気軽に話しやすい雰囲気で、もし気になる点があれば直接...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ギャップはほとんどなかったです。入社理由は自分の強みを活かした仕事ができると思ったから。前職とは全然違う職種につきましたが、私にあっていて、...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
副業が可能なので、月に一度副業を行なっていました。自由度は高いと思います。福利厚生も必要十分ありました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
半期に一度上長と面談をして、自身で書いた業務内容のスプレッドシートに書いてある内容を確認して決めていきます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休、育休をとっている方が多くいました。復帰をされる方がほとんどです。子どものいる女性、男性ばかりなので保育園のお迎えや、急病での早抜け、お...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
育休をとっている方がちらほら。ただ、そもそも結婚していない人もいるのでその点はなんとも。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で出世...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
比較的新しい技術を使うことにNOといわないので、自由に技術選定できたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
(今は知りませんが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社員や管理職の裁量は大きく、意思決定のスピードが早い点は魅力だと感じました。若手のうちから責任ある業務を任され、成長できる環境ではあります。...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
管理職は経費をかなり使えます。一般社員は申請が厳しいです。
また一回に使える金額の上限もありません。手当なども管理職はつきます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
中間管理職は非常に優秀な人が多い。また業務を通して学ぶことも多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なく、社員間の距...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長以下頭が硬く、話の通じない人が多い。何を言っても通らない、通じないことが多く何かを言う気力も失せてくる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
風通しが良く、上司とも気軽に相談できる雰囲気です。社内外に匿名で相談できるホットラインがあるのですが、会社側が「何かあれば積極的に使って」と...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
新人が多い職場なのだが管理職の経験値はあまり高くないと思われる。中途も多数いるが管理職を積極的にサポートする感じではなかった続きを読む(全68文字)
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【良い点】
基本的にみんないいひと。良くも悪くも干渉しすぎないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人に直接は言わないが陰でこそっと話し...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同期が全員、うつ病で辞めていった。1年以上続く同期はいなかった。皆、マーチの高学歴なのにとても可哀そうだった。新...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
営業成績が良ければ評価(給料)に反映される点
【気になること・改善したほうがいい点】
運や上司に気に入られているかどうかでインセンティブにな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署にもよるがクリエイティブ職の平均的な残業量よりも軽く、基本リモートの為ワークライフバランスは取りやすい。(あくまで比較)
【気になること...続きを読む(全316文字)
| 会社名 | 株式会社トラストリッジ |
|---|---|
| フリガナ | トラストリッジ |
| 設立日 | 2008年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 78人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大場義之 |
| 本社所在地 | 〒153-0061 東京都目黒区中目黒1丁目1番71号 |
| 電話番号 | 03-6412-8794 |
| URL | https://trustridge.jp |
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