回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若くしてマネジメント層に就く社員が多い。変な派閥争いもなく、仕事にプロ意識を持っている人が集まっている。同期の結束も強く、退職後も連絡を取り...続きを読む(全173文字)
サングローブ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サングローブ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にサングローブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
若くしてマネジメント層に就く社員が多い。変な派閥争いもなく、仕事にプロ意識を持っている人が集まっている。同期の結束も強く、退職後も連絡を取り...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
風通しが良く、上司とも気軽に相談できる雰囲気です。社内外に匿名で相談できるホットラインがあるのですが、会社側が「何かあれば積極的に使って」と...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
社員・管理職それぞれに明確な役割と裁量があり、自身の立場に応じて成長や達成感を実感できる点に魅力を感じています。社員は現場に近い立場で業務に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
皆さん本当にプロ意識が高くて、でも困っている人がいたら放っておかない優しい人が多いです。管理職の方も、昔ながらの「背中を見て覚えろ」みたいな...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
とにかく「自立した大人」が多い。自分の数字に責任を持つのはもちろん、ノウハウを共有し合う文化も根付いている。特に管理職層は、営業職としては珍...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
意思決定の速さが最大の魅力。離職率が高いという外部の噂があるが、実際は2〜3割程度。現場のトップ層が次々と新しい部署へ異動したり、昇格したり...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
管理職の方々は非常にシビアに数字を見ていますが、理不尽な精神論はありませんでした。社内外に匿名で通報できるホットラインが設置されており、会社...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
周りの社員は自立していて、プロフェッショナルな意識が高い方が多かったです。管理職の方々も、ただ数字を追うだけでなく、部下のキャリア形成を真剣...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
ベテランの人は意外と長くいて、結構面倒見いいっすよ。人がすぐ入れ替わるような場所ではない。管理職も数字にはシビアだけど、論理的にアドバイスく...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ネットで離職率がどうこう書かれているのを見かけますが、私の体感では1割くらいで、事務方は特に長く働いている人が多かったです。掲示板にあるよう...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
管理職は皆、現場の苦労を知っている叩き上げ。精神論で詰められるようなことはなく、データに基づいて「なぜ未達なのか」「どう効率化するか」を一緒...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
管理職の人たちも、元々プレイヤーで結果を出してきた人ばかりだから、アドバイスが具体的。あと、意外とメンタルケアに力を入れていて、ストレスチェ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
メンタルヘルス対策への意識が強く、ストレスチェックや医師の面接指導などのフローが確立されています。社内外に匿名ホットラインを設置し、通報を...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
架電が少ないと管理者から釘を刺される。
夜遅くまで、管理者が残っているため、壁打ちや架電シュミレーションに付き合ってくれる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
一部の管理者はいい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理経験がない管理者が多い印象なので基礎的なスキルも伴っていません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
上司と年齢が近く上司によるが、相談しやすい環境が整っていること
上司の能力によるが教え方には偏りがある印象がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員はいい人ばかり。役員レベルは癖が強いが、話せば分かる人も。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかもしれない。人は良いが、癖...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
数字さえ出せば高い給料が得られる。
ただ、数年前に比べてアポの取得率も下がっており、難易度も高くなっている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
メンバー間の仲は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者とメンバー間に対立があります。1メンバーの意見から言わせると経営の...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
栄転しやすい、結果を出せば
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はお勧めしない、とにかくお勧めしない。
楽しいと言っている人を見た...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
わからないことなどの相談はかなりしやすい距離感にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の不満なども風通しの良さゆえに悪目立ち...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員のみなさんは優しく、みんなで励まし合いながら仕事に取り組んでいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のみなさんは良い方が多い...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
わからないことはすぐに聞ける環境が整っており上司も聞きやすい方がほとんどで的確なアドバイスがもらえる
離職率は高いが残る方は性格の良いが多...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌いが激しく、上級管理者ほど他人の悪口陰口で盛り上がる始末。尊敬できる上司がいないこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ベンチャーということもあり、チャレンジしやすい環境だと思う。
受け身の方より自分から進んで発言行動がができる人、それに向けて時間をしっかり使...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
毎年、売り上げ推移は右肩上がりのよう
【気になること・改善したほうがいい点】
商材が永年無期限提携=常に新規開拓をする必要がある。極端な話、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
◇頑張った成果が数字・インセンティブとして返ってくる喜び
◇未経験でも成長し、スキルアップや役職・評価に結び付きやすいと感じた経験
◇チーム...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
案件数が豊富。様々な業種のWeb制作に関われるため、ディレクターとしての経験値が飛躍的に高まる。デザイン性の高いオフィス環境、リフレッシュル...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
圧倒的なスピード感。業務に必要なPCやソフト、備品等は申請すれば即座に用意される。業務投資へのスピード感は他社を圧倒。無駄な社内承認待ちがほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社内外に「ホットライン(匿名通報窓口)」が設置されており、風通しの良さを維持するための仕組みがあります。また、ストレスチェックや医師による面...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
最近は中途採用の基準も慎重になっており、入社後のミスマッチを減らす教育体制が強化されています。ジョブチェンジ(部署異動)の制度も活発で、適性...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
以前に比べて労務管理が非常に厳格になり、残業は完全申請制となりました。また、有給休暇の取得についても会社として推奨しており、部署内でも協力し...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
評価制度は非常にクリア。同業他社と比較しても成果報酬の水準が極めて高く、やればやるほど給与に直結する。実力主義が徹底されているため、若くして...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
営業としての型やマインドが徹底的に叩き込まれるため、短期間で市場価値が上がる。自分はここで稼ぎ切った資金を元手に、かねてからの目標だった起業...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
営業の突破力が凄まじく、売上規模は年々拡大している。社員数も1000人規模まで膨らんでおり、ベンチャーというよりは成長中堅企業というフェーズ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社員同士の雰囲気は良かったと思いますが、部署によりますが、社員ごとでグループができていて、少し歪な関係値を築いてだと思います。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員や管理職の裁量は大きく、意思決定のスピードが早い点は魅力だと感じました。若手のうちから責任ある業務を任され、成長できる環境ではあります。...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
上司と一般社員の距離が近く、必要なときには相談しやすい環境が整っていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からコミュニケー...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
管理職は経費をかなり使えます。一般社員は申請が厳しいです。
また一回に使える金額の上限もありません。手当なども管理職はつきます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
中間管理職は非常に優秀な人が多い。また業務を通して学ぶことも多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なく、社員間の距...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長以下頭が硬く、話の通じない人が多い。何を言っても通らない、通じないことが多く何かを言う気力も失せてくる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新人が多い職場なのだが管理職の経験値はあまり高くないと思われる。中途も多数いるが管理職を積極的にサポートする感じではなかった続きを読む(全68文字)
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【良い点】
基本的にみんないいひと。良くも悪くも干渉しすぎないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人に直接は言わないが陰でこそっと話し...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同期が全員、うつ病で辞めていった。1年以上続く同期はいなかった。皆、マーチの高学歴なのにとても可哀そうだった。新...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
営業成績が良ければ評価(給料)に反映される点
【気になること・改善したほうがいい点】
運や上司に気に入られているかどうかでインセンティブにな...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | サングローブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サングローブ |
| 設立日 | 2015年2月 |
| 資本金 | 8500万円 |
| 従業員数 | 1,006人 |
| 売上高 | 71億5000万円 |
| 代表者 | 林崇史 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目24番1号西新宿三井ビルディング4F |
| 電話番号 | 03-5990-5306 |
| URL | https://www.sungrove.co.jp/ |
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