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ライフテクノロジーズジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライフテクノロジーズジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜1050万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ライフテクノロジーズジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にライフテクノロジーズジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ライフテクノロジーズジャパンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ライフテクノロジーズジャパンの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

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ライフテクノロジーズジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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2.2
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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4.0

ライフテクノロジーズジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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ライフテクノロジーズジャパンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与がとにかく良かった。残業代もきちん支払われること。ボーナスも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては好き嫌いで評価...続きを読む(全80文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価はクリアで年収への反映も明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほぼ上がらない。また業績悪化によりインセンティブも出ないた...続きを読む(全110文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量の割に年収が良いと思う。上司によるかもしれないが、評価は減点ではなく加点法であった。コロナ関連製品の売り上げが好調であったため、臨時ボ...続きを読む(全111文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年評価面談が期初、中期、期末にあり、その都度目標を更新しながら進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィードバックをもらえ...続きを読む(全136文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年8月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Hi-poにとっては悪くない会社です。仕事の評価が高く、本人にやる気もある場合、昇進によって、責任と給与が大幅に上がる傾向があります。
【気...続きを読む(全214文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 テクニカルサポート(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相対評価なので周りに比べて実績を上げる事ができれば昇給も比較的良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務に携わって、同じよ...続きを読む(全204文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 テクニカルサポート(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

転職してくる方が多いので、採用時には前職の年収をベースに決まっていくようです。上司との定期的な面談を経て査定が決まっていきますが、個人の成績と会社の成績...続きを読む(全134文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年10月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マネージャーにならないと給料がほとんどあがらない。 したがってマネージャーとそれ以外のポジションの給料の差が大きい。評価制度がきちんとしているが、評価が...続きを読む(全156文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年5月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 研究・開発(医薬) 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

急成長している会社です。大きくなっているため、トップを交代させることも多々あります。最近システム変更があり、スポット派遣を入れては切りなど、人を人とも思...続きを読む(全166文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には年俸制で、年俸÷12=月給となります。賞与は年2回(6月、12月)で3か月分固定×2回をたしたものが年収となります。セールスの場合はその他にイ...続きを読む(全247文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ライフテクノロジーズジャパンの 他のカテゴリの口コミ

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語の勉強がしたい場合、申し込めば社費で受けられます。英語以外でも仕事に必要なスキルであれば、上司に申請し、社費で受講可能です。続きを読む(全70文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
外資なだけあって、業績が悪いとなると、かなりドライな人事を行ないます。精神的にタフでないとツライです。続きを読む(全71文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと完全に切り分けられる。休みの日まで強要されることはないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては有休が取りにくい続きを読む(全79文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度のバイオの知識が必要。基本的には日本語で大丈夫だか、これからは英語がわからないとだ...続きを読む(全83文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に必要な知識を自分が勉強したい場合、社費で受講可能なこと。その他は特筆すべきことはなかったと思われる。続きを読む(全59文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別で働き難いことはなかった。女性でも役職者はちゃんといた。性別は関係ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあいまいだった。続きを読む(全78文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的な問い合わせに対して、学術的な知識を持った職員がいる部署があったこと。難しい問い合わせは対応を変わってもらえること。続きを読む(全67文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与・ボーナスが良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員によって忙しさが違うこと。出来ない社員は放置で、その社員の尻ぬぐいを...続きを読む(全87文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なれあいが嫌なので、人間関係が希薄だったことは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によって上司の当たり外れが大きい。続きを読む(全79文字)

ライフテクノロジーズジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャー層は人として良い人が比較的多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の管理職は地雷とも言うべき人もおり、当たり外れが大...続きを読む(全115文字)

商社・卸(専門商社(化学・石油))の年収、評価制度の口コミ

岩崎産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離島にいくと家賃がとても安い社員寮や離島手当て、回数が決まってますが高速船割引がつくのでかなりお金たまりやすいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)

パーカー熱処理工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は出ているが、研究での拘束時間が長すぎる
【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発が現場の短期要求に偏り、長期的テーマの蓄積が...続きを読む(全196文字)

株式会社メンテックの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代と比較すると、中小企業にもかかわらず大手と近い水準の給料を手にすることができる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)

KeePer技研株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業手当が15分単位から1分単位で反映されるようになった。20代のうちは他の企業と比べて給料は高いほうだと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)

株式会社ENEOSウイングの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは高い。
新入社員って入った最初のボーナスで多く貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によってボーナスが違う。
大きな...続きを読む(全133文字)

岩谷産業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

初任給は約26万〜28万円、30歳で年収600万円以上が目安。実力主義の評価制度で成果に応じた昇給が期待できる。続きを読む(全56文字)

コスモ石油販売株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

親会社が決めた給与テーブルかつ、昇給幅は狭いという口コミが目立つ。続きを読む(全33文字)

株式会社三田商店の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給与は安いが、家賃などは社宅のため、見えないお金が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
余り評価されない。年功序列が激しいタイプ。続きを読む(全77文字)

KISCO株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

業界内平均よりもやや高水準であり、専門商社として平均以上の給与を狙うことができる。続きを読む(全41文字)

東鉱商事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の基準ではあるが、年収に関していい点はないとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列プラス上に気に入られていることが出世...続きを読む(全187文字)

ライフテクノロジーズジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 ライフテクノロジーズジャパン株式会社
フリガナ ライフテクノロジーズジャパン
設立日 1993年7月
資本金 3億5000万円
従業員数 395人
決算月 12月
代表者 室田博夫
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目2番8号
電話番号 03-6832-9300
URL https://www.thermofisher.com/jp/ja/home/about-us/profile.html#life-technologies
ライフテクノロジーズジャパンは1993年7月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は395人です。
NOKIZAL ID: 1199594

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。