この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一定の評価制度や人事考課は整っており、賞与査定前に面談でどのような結果になったかのフィードバックがある。ただ、実情は直属のSVに気に入られている様な仕事が...続きを読む(全157文字)
株式会社フォーシーズ 報酬UP
株式会社フォーシーズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は90〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーシーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーシーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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一定の評価制度や人事考課は整っており、賞与査定前に面談でどのような結果になったかのフィードバックがある。ただ、実情は直属のSVに気に入られている様な仕事が...続きを読む(全157文字)
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給与や福利厚生等は可も無く不可もなくです。昇給も特にはありませんでした。昇給制度を作るためのチェック項目を作成すると会社からは説明がありましたが、2年ほど...続きを読む(全157文字)
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基本的に給与、福利厚生は良かった。しかしバイク通勤が基本であった為終電以降の勤務も当たり前、労働時間は非常に長かった。
昇進においては毎回テストがあって...続きを読む(全158文字)
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アルバイトなので働いたら働いた分稼げます。昇給は何年か働きましたが、50円程度しか上がりません。そんなもんなんでしょうが。深夜割り増しと残業(8h越え)で...続きを読む(全183文字)
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社員の福利厚生は非常に良いと感じた。住宅手当もしっかり出るし、成績次第で賞与も貰える。但し、配属店舗の近隣に住居を借りることが大前提であり、比較的転勤も多...続きを読む(全155文字)
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残業代、深夜手当等はしっかり支給されていたが、完全週休2日制は最初の2ヶ月だけで月6日休みになり、店舗によっては休日もお店に行かないと仕事が終わらない(メ...続きを読む(全373文字)
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雇用形態が社員でなかったため収入についての文句はありませんでしたが、周りで働いている方を見ると大変そうに感じました。サービス業であるので、休日に働くことは...続きを読む(全160文字)
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給料については、この業界で高めと感じている。私は中途入社であるが、新卒で入社してもある程度の給料はもらえているようだ。店舗では、当然であれば売上を伸ばせば...続きを読む(全152文字)
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営業でしたので、やはり売り上げ、業績によって評価が変わってきます。業績の良し悪しで上司からの態度も変わってきて良い月は気になりませんが、悪い月となると契約...続きを読む(全164文字)
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学生時代にピザーラの店舗で、アルバイトとして働いていました。
給与は正直それほど高くはありません。頑張りに応じて昇給もあると面接では聞いていましたが、ほ...続きを読む(全152文字)
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非正規雇用の給与は割に合わないと思います。お店にもよりますが自分のところは、仕事量の割には、給与は少なかったです。
昇給基準は満たしていれば、ちゃんと上が...続きを読む(全162文字)
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ボーナスは出ますが査定で上下10万くらいでます。
うち上の評価は上限1、2人くらいなので残りの数十人は普通以下という査定になります。
実質並から上がる...続きを読む(全227文字)
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仕事先の雰囲気はわいわい、わきあいあいといったように大変にぎやかで心地いいところでした。
私はカフェとファーストフードをミックスしたような飲食店で働いて...続きを読む(全171文字)
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レストラン事業部に関しては、基本給がかなり低いので残業代で何とか稼いでいるという感じです。残業代、休日出勤手当はキチンと出ます。ボーナスはほぼありません。...続きを読む(全176文字)
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当時はやり甲斐が感じられなくなって転職に踏み切ったんですが、あとあと考えると給与面ではなかなかの高待遇だったなと...
ライフワークバランスもやりように...続きを読む(全155文字)
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給与は23万(みなし45h)+残業代+賞与となっています。残業代は1分単位で出る為、働いた分だけ給与に還元されます。しかし、基本給が低いため残業代も低いで...続きを読む(全197文字)
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給料は満足してますが、コロコロと制度が変わります。また査定内容がいまいち不透明であり不満を抱く方も多数いらっしゃいます。私は店長ですが、店長手当はほぼない...続きを読む(全152文字)
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現場社員は月額は残業に左右されます。現場の役職に関わらず現在は残業が制限されているため、家賃を差し引くと下集手取り14万~18万の間になります。ボーナスも...続きを読む(全243文字)
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自信の仕事次第で休みや待遇が決まると思います。
人材を育て、言われたことプラスアルファの仕事ができれば休んでも何も言われることはないです。
しかし、人材...続きを読む(全184文字)
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多角的な評価を行ない、ある程度は公正な評価を行なっている企業だと思います。
しかし、一度レッテルを貼られると当面憂き目に逢うことは出来ない。上司の指示は...続きを読む(全165文字)
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1人で店舗を任されれば、ボーナスは年二回、四ヶ月分はでます。残業代もきちんと出るので、飲食業の中ではかなり優良企業だと思います。ただ、店舗の状態によって労...続きを読む(全158文字)
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非正社員であることを前提にお話しいたします。
給与はどれだけ業務を理解し実行できるかによって変わってくる。
ある程度、一連業務を覚えれば、それだけ勤務時...続きを読む(全154文字)
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以前は求人を出しても人が集まらなかったようなので、基本給を高めにして人材獲得をおこなっていたようですが、現在はどうかわかりません。キャリアパスが難しく店長...続きを読む(全154文字)
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・給料は満足できる額でした。賞与も年間4ヶ月は出てましたし、中途採用でも(1月入社)夏の賞与で80%分はでました。
・昇進は店舗社員は店舗運営のSVチェ...続きを読む(全165文字)
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レストラン事業の店長で年収500万円+査定賞与+残業支給。残業支給は年々労務管理の強化と共に厳しくなる傾向があります。
評価制度はありますが、実際は稼働...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
愛社精神がある方が多いと感じました。アルバイトから社員になる人も多く、新卒から働いて本社に来ている人もいました。その人たちは仕事がとても楽しそ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
最低限の住宅補助と数ヶ月に一度の健康診断、ストレスチェックは受けることが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の金額が近年減った続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教える人によるが運転技術や接客対応はしっかりと学べる
数ヶ月ごとのお客様アンケートにより、自分の評価点も視覚化できるので、悪かった部分を治す対...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
デリバリーは配達する地域が決まっていて店内に地域の大きな地図が壁にかけられているのでお届け先の場所が視認しやすい。
迷ってもスマホの使用が許可...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
シフトが一週間に一度の提出なのでプライベートや学業のバランスが取りやすい
紙ではなくサイト上に希望シフトを入力する事もできるのでタイパがいい続きを読む(全76文字)
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【良い点】
店長であればある程度休日を選びやすい。自分にとって都合の良い店の組織を作ることができれば自由。
「雇われ店長」という言葉がピッタリの環境。会社...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
人と比べて突出したスキルを一つ身につけられれば目立ちやすく評価を得やすい。
アルバイトを味方につける立回りができれば、仕事の自由度が増す
【気...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩してしまい、出勤が出来ない場合は自分で代わりの方を探してと言われ自分の自己管理がいけないのですが少し大変でした。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りなく自分への負担がかなり大きくなってしまい…、他の職種への興味が出たため、退職しました…。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営業と仕込みを同時進行に行うので、最初は大変でしたが、自分の中でとても良い経験になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
全てにおいて高水準やっぱり全国展開してるコンビニだけある。自分のやる気次第で20代前半でも店長を目指せます
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
良かったのは上司に恵まれていたので遣り甲斐をもって頑張ることが出来たと思います。さらに上の上司がいい加減な方だったので社員途用を目指していまし...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
注文が担当コースで目標達成し入れば歩合で上がります
【気になること・改善したほうがいい点】
注文が取れなかった担当は朝から積み込み終わりに呼び...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
英語ができる唯一の店員で、増えつつある外国人の接客を一手に引き受ける、にぎやかなデパ地下での販売のため、かなり声を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分自身が熱心に頑張ればが評価も良く、時給などが上がる定期的に開催されるリーダー会議なるものに参加させてもらえたりと素晴らしい環境です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度がまずありません。
昇給は一律500円です。
ボーナスも社員購入額(自社製品の...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
至って普通のコンビニエンスストアの時給であり、なんら特別感はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近のコンビニエンスストア店員...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
決して金額的にはよくありませんが、ボーナスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの人は仕事内容に対して給料に見合っていませ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収もすごくいい
ボーナスもちゃんと年二回出るので
やる気にも直結してみんなで頑張っていこうという気持ちになれていた
また評価性でボーナスが決...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高くはないです。そしてパートへの昇給はほぼないです。
定期的にでも評価があるとモチベーションアップに繋がったのかな...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社フォーシーズ |
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フリガナ | フォーシーズ |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,240人 |
売上高 | 429億1400万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 浅野秀則 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目12番4号 |
電話番号 | 03-3409-6000 |
URL | https://www.four-seeds.co.jp/ |
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