フォーシーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全95件） 4ページ目

多角的な評価を行ない、ある程度は公正な評価を行なっている企業だと思います。
しかし、一度レッテルを貼られると当面憂き目に逢うことは出来ない。上司の指示は...続きを読む(全165文字)

1人で店舗を任されれば、ボーナスは年二回、四ヶ月分はでます。残業代もきちんと出るので、飲食業の中ではかなり優良企業だと思います。ただ、店舗の状態によって労...続きを読む(全158文字)

非正社員であることを前提にお話しいたします。
給与はどれだけ業務を理解し実行できるかによって変わってくる。
ある程度、一連業務を覚えれば、それだけ勤務時...続きを読む(全154文字)

以前は求人を出しても人が集まらなかったようなので、基本給を高めにして人材獲得をおこなっていたようですが、現在はどうかわかりません。キャリアパスが難しく店長...続きを読む(全154文字)

・給料は満足できる額でした。賞与も年間4ヶ月は出てましたし、中途採用でも(1月入社)夏の賞与で80%分はでました。
・昇進は店舗社員は店舗運営のSVチェ...続きを読む(全165文字)

レストラン事業の店長で年収500万円+査定賞与+残業支給。残業支給は年々労務管理の強化と共に厳しくなる傾向があります。
評価制度はありますが、実際は稼働...続きを読む(全188文字)

はっきり言って多くは有りません。労働量に見合った給料であるとは言えないと思います。実際に転職を考えている友人が周りに数人いるのが現状です。本当に会社が好き...続きを読む(全159文字)

任される店舗によってバイトとの関係や忙しさがぜんぜん違う。楽な店舗に行けばやりやすいが忙しい店舗だと辛い。また、基本的に土日出勤なので休めるのは平日。あま...続きを読む(全156文字)

デリバリーという業務上、デリバリー中の事故というものが常についてまわるのですが、今も続いている制度なのかはわかりませんが、各店舗ごとに無事故日数記録という...続きを読む(全182文字)

店舗社員の給与は、中の上だと思います。業績と昇格重視の給与体系です。
スーパーバイザーの給与を超える店舗社員もいます。(残業代がきっちりでるため)。本部...続きを読む(全343文字)

何年働いても、給料は一年目と変わらず。
休みは週2日はあるものの、一日14〜16時間労働は当たり前、役職ないと賞与もなし、残業代も対した額でないため、基...続きを読む(全188文字)

給料は基本給が低いが、手当てが多い。残業代もしっかり支給されます。
ただ、売り上げがある店舗無い店舗ありますが、無い店舗は悲惨で、残業代カットは必須です...続きを読む(全162文字)

完全実績主義ですので、結果を残した人が評価され、出世していきます。
やる気、実力のあるかたにはぴったりの会社だと思います。
とりあえずSVを目標にして...続きを読む(全178文字)

残業代がしっかり着いたのは評価できることです。そして、あまり多くの残業をさせないよう企業が努力していたことも分かりました。
昇進に関しては、役職に必要な要...続きを読む(全374文字)

給料が大幅に減った。もともとあったみなし残業は半分になった。みなし残業を超えた分は残業代として支給されるが、その分査定評価が下がり、ボーナスが減る。売上の...続きを読む(全153文字)

アルバイトにもランクアップがあり適正に評価される。スタッフ、シルバー、ゴールド、プロフェシャルの順にランクがあがり、それにともない、時給も上がっていきます...続きを読む(全156文字)

給与体制がコロコロ変わる企業であった。
(在籍中に3回)
責任者(店長)へ昇格しないと給与は厳しい水準です。
他企業に比べキャリアパスが明確になって...続きを読む(全157文字)

確かめたわけではないが、飲食業界にしては給与が高いらしい。
昇格は自己推薦、上長の審査、さらに上長の審査などで決定される。
店長になると、給与がグッと...続きを読む(全150文字)

アルバイトの給与としては良い方だと思います。
勤務時間に対してもしっかりしているし、給料面に関しての不満は特にありませんでした。
クリスマス等の忙しい...続きを読む(全150文字)

給料自体は残業代を換算すると少ないと思っていました。
昇進昇給は比較的スムーズでがんばっていれば、結果がついてくるようなところだったのでよかったのでは。...続きを読む(全158文字)