小泉機器工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
定常業務を行いたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定常業務を行いたい人にとっては良いが、変化を求める人には...続きを読む(全88文字)

【良い点】
評価制度としては、売り上げのような定量的指標が少なく、業務の正確性や期限遵守、周囲からの評価といった定性的な要素が中心になっていると感じた。...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
10年勤務している先輩の月収を偶然耳にし、長く勤めても昇給幅が大きくないという現実を突きつけられたため。続きを読む(全72文字)

【良い点】
接客はいろいろなお客さんと接することができ、面白い。年齢や立場、要望の異なる方々と関わる中で、臨機応変な対応力やコミュニケーション力が身につ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
建築関係の知識がつくので、人生で一番高い買い物の家を買う時の知識が身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本的に横ばいな...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワー中心でDXに改善するにも内部いじめが凄く業務改善まで進まない。高卒、専門卒の方とは断定しないが、一部の...続きを読む(全233文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすく、管理職の人も積極的にとるので他も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日はお客さんが仕事のため、電...続きを読む(全85文字)

【良い点】
最近はよくなってるようですが30歳で500万は優秀な人でもいかないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ないので楽しみに...続きを読む(全96文字)

【良い点】
全体的に殺伐とした雰囲気の会社ではないのでやりやすいとは思う。管理職の方もいい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字に...続きを読む(全95文字)

【良い点】
お金をそこまで気にしなければ女性は比較的働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんが職人の人も多いため、強めに怒ら...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・部門長を通さないと他部署との連携を取れないことも多く、会社の規模の割に縦割り文化がある。
・会議が多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
建設会社のイメージとは違い、会社全体やグループ単位飲み会は思ったより少ない。個別で飲み会が好きな人は好きなメンバーと行くような感じ。会社全体...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会議がうまく機能していない。消化試合で必要のない時間を過ごしている感じがする。やりがいを持って働く社員とそうでな...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ルート営業だったので新規ノルマ等はなく、数字が出ないから何か罰則があるなどは無かった
【気になること・改善したほうがいい点】
新人育成のマニ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
給与と福利厚生が良かったので入社を決めました。そこはギャップもなくよかった。
ふんき分給で残業代も出ました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
残業がなく、ワークライフバランスが整っている点です。私生活も充実させたい人にはぴったりだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

【良い点】
派遣会社から紹介されて、そこで働き始めた形になります。
面接時に聞いていたこと、部署で働くことについてはその通りの内容でしたが、
その後に移...続きを読む(全309文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年昇給があると聞いていたが、ほとんどなく、管理職は業績が悪ければ新卒よりボーナスが下がったりしている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
入社前から社員の方と色々話せたり、働く姿をイメージできたのでギャップは無かった。
入社してからも研修が色々とあり、会社内の人とも打ち解けやす...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入って派遣先が決まるまでの期間は短期で結構いい社宅を借りてくれたが、派遣先が決まってからは家賃にしては条件...続きを読む(全164文字)