この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も多く女性が活躍できる職場である。男性に比べて女性は比較的有給休暇も取りやすい。子育て中で時短勤務が許されていた。
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シースター株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シースター株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にシースター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も多く女性が活躍できる職場である。男性に比べて女性は比較的有給休暇も取りやすい。子育て中で時短勤務が許されていた。
【気になること・...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昨年まで子供が小学生のうちは時短勤務可能だったが、2021年から廃止さた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は腰掛け、結婚や出産し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
時短などに柔軟に対応しているので、結婚、出産後も働いている方がたくさんいます。ママになってからの経験を生かせるのもいい点だと思います。
【気に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性にも活躍の場が与えられている会社。
女性管理職も多くいると共に出産後の復職率が高いです。一度退職した人が数年後に戻ってくる事もあります。
...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
みんな育休・産休を取っていて二人生んだ戻った人もいる。また子育て経験が商品企画の際に活かせて、意見を求められるので時短でも参加できてる感じがあ...続きを読む(全201文字)
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以前は某大手メーカーに勤務してましたが、転職して良かったです。
自分の働きが目の前の数字や成果になって表れるだけに、
営業時間中は張り詰めてますが、適...続きを読む(全154文字)
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社員の8割が女性のため、職場環境としては女性が尊重される傾向にありますが、出産、育児をする場合は、退職してから、復帰し、時短社員かパートをする選択肢があり...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
次々と人が辞めていくし、このままこの会社にいても何も学べないと感じたどころか自分自身が退廃すると感じたため。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はない。全ては経営者に気に入られるかどうか次第。役職の高い方はそこそこ良い年収をもらっていると聞くが下は低...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
土、日、祝は完全に休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
月曜日や金曜日といった土日含めた連休になる有給休暇は取得できない。
よ...続きを読む(全192文字)
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厳しいと感じます。昔からある人気商品に依存しすぎており、新しいヒット商品が生み出せていないよう。また商品価格も人の出入りが激しいため定着せず、新商品の開発...続きを読む(全96文字)
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オーナー都合で生活リズムが決まる。末端社員には影響が少ないが、一定の年数所属するとその界隈に入る可能性が高い。続きを読む(全55文字)
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業界上なのかもしれないが、営業であればお客様はとても親切で、理解のある方が多い。そのため提案、導入の場面ではしっかりストーリーと商品メリットを伝えれば受け...続きを読む(全86文字)
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給与については全く不満はないが、社内行事での出費も大きい。
評価制度はオーナーへの貢献度(滅私奉公)によるかと。続きを読む(全56文字)
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完全なトップダウン。
オーナーの意向が全てなので、いかにそこにマインドを合わせられるかが問われる。
商品自体は社会的意義もあり、シェアも高いためもっと販売...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
既存のベビー用品が売れており(電動鼻水吸引器)、鼻水吸引器では市場シェア70-80%。
BtoCの割合が高いので、非常に利益率の良い会社。
【...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
少数だったので電話番や来客対応などが続くと少し大変かと思います、もう1人くらい増やした方がいいのかな?と感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め(業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすく、女性スタッフは積極的に有給消化していました。また女性スタッフは産休もとりやすそうでした。多くのスタッフが産休をとっていました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理部門の女性は長く勤めている人が多いので働きやすいのではないかと思う。基本定時で帰っているイメージがある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍はできます。今の所女性管理職はいませんが、だからといって理解がない訳ではないと思います。お客様も女性がかなり多いので、理解が...続きを読む(全88文字)
会社名 | シースター株式会社 |
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フリガナ | シースター |
設立日 | 1987年9月 |
資本金 | 1億3400万円 |
従業員数 | 70人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山藤清隆 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
電話番号 | 03-6711-5500 |
URL | https://www.seastar.co.jp |
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