この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇はほぼ100%取れる。
休みについては急を要する仕事、短納期な仕事がなければ自分の裁量で取れる。上長によっては取りにくいという話も聞い...続きを読む(全187文字)
株式会社エクセル 報酬UP
株式会社エクセルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇はほぼ100%取れる。
休みについては急を要する仕事、短納期な仕事がなければ自分の裁量で取れる。上長によっては取りにくいという話も聞い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
旧態依然の会社
商社といえば体育会系のイメージが強いかもしれないが、自分の働いていた部署はそこまででもなかった。
部署によって色が全く異なるの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
この会社だから言えることではないが客先から大きな案件をもらえると非常にやりがいを感じる。また、任せてもらえる風土がある。要望に対してどう提案す...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
TOEIC等の補助はあるにはあったがあまり機能していないのが本音。
実際、社内にビジネスレベルの英語ができる人も多くない。
ただ、英語ができる...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
手をあげればやらせてくれる雰囲気はあった。
また、自分で商材を見つけたりすれば承認を得る必要はあるが、拡販することは可能。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業界的に標準かそれより低いかの金額。
家賃補助(東京は5万、地方だとそれより少ないがそれなりな金額をもらえる。)
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすいと思う。自分のいた拠点の女性の方は優しい方ばかりでした。本社で働く女性の方々も、雰囲気も柔らかく、和やかにお仕事をされて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社を決めた理由は、東証一部であること。仕入先も得意先も大手が多く、安定していると感じたため。また、最終面接でお会いした役員の方々の印象もよか...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
配属される拠点にもよると思うが、残業がそこまで多くなかった。土日祝は基本的に休めるため、ワークライフバランスはよかったと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
基本的にデータ入力のアウトソーシング会社であるため、単調な作業が多いが、自分のペースで進めることができる。そのため、有給を取りやすい。また、休...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
事務職ですが女性の割合が多く、管理職の方も子育てや家事に理解があるため、フレックスや有給を利用しやすい環境でした。ただし、営業職にはほとんど女...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
休日はしっかりとれる。長期休暇もとることができる。休みの日に会社の携帯に電話が掛かってくることもあるが、特にそれで急遽出社となることはまずない...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員にはオンオフがはっきりしている方が多い。仕事になるとガツガツするが、休憩中や休みの日は普通にいい人という感じの方がほとんど。
個人的には、...続きを読む(全117文字)
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女性が管理職になることはありませんでした。それどころか、管理職から一般職に落とされた人が複数いて、私が在職中は女性管理職にあがった人はいませんでした。
...続きを読む(全177文字)
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・給与、賞与:賞与は一般企業に比べ多いと感じている。給料は一般的かと思われる・・・
・昇進昇給:ある一定の職階にならないと飛躍的にはあがるが一般社員は毎...続きを読む(全153文字)
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年収はいいとは言えませんが、実力主義の会社なのでこれからの努力次第で変わってくると思います。また、英語ができると行える業務の幅も増えるため年収アップに繋が...続きを読む(全151文字)
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エクセルを使用した素晴らしい表を提供できることである。みなさん喜んでくれて嬉しく思うことができる。しかし、パソコンに精通していないと業務が非常に難航する。...続きを読む(全162文字)
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休暇制度はとてもとてもしっかりしており、素晴らしく大好きである。労働時間は帆p簡保会社に比べても長くはないと思われる。住宅補助はあるが入社五年目までである...続きを読む(全153文字)
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仕事を覚えて行けば昇進はすぐにする。手当も付くのでやり方次第ではライフスタイルも充実する。フレックス制度も採用しているので、残業もあまりなく素晴らしい企業...続きを読む(全156文字)
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コーティングも行わなければならないので、デザイナーとしてもコーディングとしても両方の仕事ができる。下請けではないの、やる気があれば責任ある仕事もどんどんや...続きを読む(全155文字)
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企業文化、体質が古いばかりか、社屋の労働環境も時代遅れです。
-デスク、ロッカーは、三丁目の夕日のセットに出てくるような代物。
-会議室では、タバコを...続きを読む(全162文字)
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コミュニケーションを率先して計ろうとする管理職は少ないと思います。しかし、定期的な飲み会が開かれており、仕事外での雰囲気は悪くないと思います。どの部署にて...続きを読む(全150文字)
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営業職に関しては、シャープや松下の研修を中心に商品知識等のスキルアップ体制は整っていました。特に新入社員に関しては泊まり込みでシャープの研修センターでほか...続きを読む(全170文字)
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パソコンのスキルや知識が上がり、それが日常生活にも活かせるところが良い。営業では法人周りが多く社会人としての礼儀マナーが日々しっかりしていくのが楽しかった...続きを読む(全151文字)
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ワークライフバランスはまぁまぁ良い。残業の量は他と比べても平均的。しかし、育児休暇や介護休暇から復帰する人はあまり見なかった。休日出勤はごくたまにあるが基...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社エクセル |
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フリガナ | エクセル |
設立日 | 1961年7月 |
資本金 | 30億8600万円 |
従業員数 | 231人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大滝 伸明 |
本社所在地 | 〒101-0023 東京都千代田区神田松永町20番地 |
平均年齢 | 45.9歳 |
平均給与 | 626万円 |
電話番号 | 03-5733-8401 |
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