オタギのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年々、売り上げが落ちているのに新しい事へのチャレンジがなく同業者に遅れを取っている様に感じた。
また、従業員の高...続きを読む(全122文字)

【良い点】
与えられる仕事量などにもよるが閑散期は16時定時もあるので割とプライベートの時間は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が...続きを読む(全133文字)

【良い点】
従業員同士は割と仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員同士の仲は良いのですが個々に仕事優先でチームワークという点では少し...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与の査定が曖昧。続きを読む(全32文字)

【良い点】
3か月前告知、閑散期に退職というルールはあるがみなさんすんなり退職願を聞き入れててもらっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミスの多い部署があり、仕事ペースを乱される事が多々あった。続きを読む(全49文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日直当番という土曜日出勤があるのですが面接時4か月に1度と言われたが実際は社員数でスパンが前後する為、社員減ると...続きを読む(全144文字)

【良い点】
育休制度もあり、しっかり制度を利用している方もいる。続きを読む(全32文字)

【良い点】
成長・キャリア開発：入社は面接に来た順番、部署に配属されたとしてもOJTなどもなく、先輩と回ることもほぼ皆無です。教えてもらって成長したい人...続きを読む(全167文字)

【良い点】
色々な地域に出張があり、コロナ前で約100日出張していました。数人で47都道府県を回るので、地域替えもあまりありませんでした。個人的にはそこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
店舗によるが、先輩従業員がつきっきりで教えてくれる。忙しい店舗だと難しい可能性がある。がっちりしたマニュアルがあるわけではなく、やっていって...続きを読む(全93文字)

【良い点】
いい点は無かった。先輩方のスキルを身に着けるしかないし、自分で開拓するしかないし、自分が人をよく見てないとノルマは達成できない。
【気になる...続きを読む(全223文字)

【良い点】
自己研鑽や資格支援の制度はあるので自分次第では能力開発ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年目研修や管理職に対...続きを読む(全182文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最初に心ばかりのパワポによる座学。
別に営業のことが学べるわけでも、商品のことが学べるわけでも...続きを読む(全146文字)

【良い点】
新卒でも中途でも研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は優遇されて研修あるが中途はほとんどない為、格差がすごい。中途採用...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一般的な資格試験に対する報酬金や、合格時の試験代免除などがある。活用している人はあまりみない。繊維系の資格については勉強会あり。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社から１年は手厚い研修が実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職等へのハラスメント研修などが実施されていないため、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店舗や部署にもよるが、残業がほとんどなく、定時に帰れる。プライベートの時間もしっかり確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全122文字)

【良い点】
外資なので自分から積極的に学んだりすれば成長できるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり下に教えるような風土は感じなかっ...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン百貨店販売員でもクレームはきますしスキルアップの限界はあるように感じます。研修は入社3年目くらいまでは年...続きを読む(全114文字)