あぶちのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に定時で帰れる点はよいかとおもいます。会社の理念に共感でき、服が好きであれば、楽しめるのではないでしょうか。続きを読む(全63文字)

【良い点】
生地の染めから生産までを国内で行なっているのは大きな強みだと思います。店頭に立つ際も語れるポイントがありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やむを得ないとは思いますが、店舗勤務の際の洋服代がかかる点は、福利厚生でカバーしたほうがよいかな、と思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性社員が多く、馴染めるならば、ずっと居ることができ、安定して働けるのかもしれないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功...続きを読む(全105文字)

【良い点】
基本的に定時で帰れる点はよいかとおもいます。ほぼ女性社員なので、産休育休等もとりやすい雰囲気だったと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
同僚間は基本的に和気藹々とした雰囲気。優しい人が多い。仲の良い社員同士はプライベートでも出かけたりすることもある。
【気になること・改善した...続きを読む(全161文字)

【良い点】
月給は基本給、皆勤手当(10000)、交通費等を含めた値段になる。賞与は月給1〜2くらいのものが年2回出される。業績が良い時は年度末にも少々...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ウィメンズブランドなので、女性社員が多い。そのため、産休、育休の理解があり、復帰後も続けて働く社員も多い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
コットン、リネンを中心とした天然素材ブランドのため、一定数の顧客は獲得できると思う。
どちらかというとフレンドリーな接客のため、店頭スタッフ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
店舗にもよるが比較的自由に店作りやイベント企画などできる。スタッフ間がうまくいっていれば、日々こんなことをしよう、と話して高められるので良い...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られることが全て。逆に気に入られないと昇進も表に出ることも不可。

いかに上司に媚を売るかぎたいせつ続きを読む(全76文字)

【良い点】
ジーンズを削る作業はかなり特殊なので、出来るようになると他のジーンズメーカーでも引く手あまたかと思います。ただ、給与は激安
【気になること・...続きを読む(全221文字)

【良い点】
資格取得のための補助金などを出す制度がありました。
自ら勉強しスキルを上げることができる点は良いと思います。
研修もいろいろあったのですが自...続きを読む(全106文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の１ヶ月くらいは付き添いで上司がついてくれるが、それ以降は野放し状態なので不安になりやすい...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やたらに研修を提供しているが、形式的でなんの役に立つのだろうという感じ。それならその時間を仕事に充てた方がいいの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
百貨店に配属されるため配属先の百貨店品質の接客スキルを身に着けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は特に存在せ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
英語教育は半額補助がでるところは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修にかける経費が年々縮小されております、非常にチープな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
定期的にフィードバック面談が行われ、今後のあり方など聞かれることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の業務に関しても1ヶ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
新人時代に受けた研修が自己開発のような方が来て受けました。強烈で今もノートをたまに見返し、その後の指針にしています。続きを読む(全64文字)

【良い点】
外部の社会人スクールや海外語学研修もあり、チャレンジできる機会がたくさんある。
自分次第でキャリア形成していくことができる環境は整っている。続きを読む(全76文字)