サムライ・アドウェイズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
福利厚生というほどではないが親会社がそれなりに大きい会社なので親会社と同じオフィスで働いてました。
施設や会議室は親会社と同様の場所を使えてい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
うまく捌ければ自分の時間を自由に作れるためその点ではワークライフバランスはとれるのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全183文字)

【良い点】
親会社が社員数1,000人規模の会社のため、働いていたオフィスは一等地でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポイントメントが...続きを読む(全202文字)

【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないのでそう言った点が気になる人はあまり向かないでしょう。
ノーマルな...続きを読む(全197文字)

【良い点】
これからの時代、士業はお客さんを取るための競争が激しくなり、自分からプロモーションをしていかないといけないので、このような会社は業界内で活躍で...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的に電話での営業活動なので、外出はほとんどない。
そのため、スーツではなくオフィスカジュアル（私服）で出勤できる。
士業や企業の経営者がお...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ほとんどの人が残業1時間以内で帰宅している。
残業を強制的にさせられる雰囲気はない。
有給休暇も問題なく取得させてもらえる。
土日出社もほとん...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職する際に、他の方の理解があったためスムーズに進めることが出来ました。人によっては、営業がきつかったら、事務やサポートに回っている人間もいた...続きを読む(全197文字)

【良い点】
土日祝日が基本休みなので、ワークライフバランスはかなりあると思います。また残業も一日1時間程度なので、19時から20時には退社できていました。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
当時はベンチャー企業だったので、成果主義で出世などができました。しかし上司が気に入っている社員に良い顧客・エリアとかをパスしていたので、社内営...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも自分次第です
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが若く経験も少ないので、そもそもマネジメントが存在しない続きを読む(全79文字)

【良い点】
業務の幅が広いため、早くたくさんのことを経験できる環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
いきなりやってみることが何度かあったの...続きを読む(全133文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
製品説明書や基本ガイド本に載ってそうな説明の研修を有志の人がしてるだけ。
知見の醸成や提供は存在...続きを読む(全105文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容は酷い。
教育担当も日中デスクにいないため、
悪い意味で放任。
結局定時後に仕事の相談...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社内の人間関係はクリアでよい。
風通しがよかったり、積極的に社員の取り組みを応援してくれる環境は整っている続きを読む(全59文字)

【良い点】
手を挙げる人にはチャンスは回ってくる環境。ただし、上司との社外でのコミュニケーション（要するに飲み会）を必須と捉えている人も多いので、上司に気...続きを読む(全288文字)

【良い点】
独自のカリキュラムがある、けど研修制度はなく自習なので知識をどれだけ自分でつけられるかがポイント。
そのカリキュラム自体、エンジニア向けの内容...続きを読む(全389文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事を任せてもらえるので、スキルアップにつながると思います。今後の
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで年功序列なとこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新卒入社後、最初の何ヶ月程度は研修期間としてビジネスマナー、ITリテラシー、業務分け様々なスキルなどを学ぶ時間が設けられていました。
【気にな...続きを読む(全203文字)