サングローブのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全168件）

【良い点】
自分が教育担当だったこともあり、社内の教育リソースは把握していた。営業向けのトレーニングは一定の仕組みがあり、入社直後のキャッチアップ支援は...続きを読む(全298文字)

【良い点】
人事として採用・制度・健康管理と幅広く関われるので、実務で得られる経験値は多い方だと思う。「こういう研修をやりたい」と提案したら、割とスムー...続きを読む(全334文字)

【良い点】
業務に必要なツールや環境については、申請すれば比較的スムーズに用意してもらえた。自分でやりたいことを言語化して動ける人には、成長できる環境だ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
実践を通じた圧倒的な成長。研修制度の充実。ジョブチェンジ制度による社内キャリア形成。離職せずとも、営業から企画、人事などへ異動し、多角的な視...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社内のOJTや勉強会があり、営業効率や数値改善に関するノウハウは共有されやすい環境でした。先輩との1on1振り返りもあり、反省点と改善ポイン...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ADソリューションの知識は、実践を通してかなり身につく環境！最新の広告手法とかもどんどん取り入れるから、常に新しいことを学べる楽しさがあるよ...続きを読む(全440文字)

【良い点】
入社当初はOJTが中心でしたが、実際の案件を通じて要件整理、ワイヤーフレーム作成、クライアントとの調整など、ディレクターとして必要なスキルを...続きを読む(全579文字)

【良い点】
未経験からでも、広告の基礎から運用まで一通り叩き込んでもらえました！周りの先輩も「これどうやるんですか？」って聞けば、忙しくても「こうだよ」...続きを読む(全315文字)

【良い点】
営業スキルは間違いなく磨かれる。台本も洗練されてるし、切り返しトークとかの研修も実践的。ここで3年も揉まれれば、どこの営業会社行っても余裕で...続きを読む(全269文字)

【良い点】
最新の広告ツールやデータに触れながら実務で学べる環境。必要な研修や情報共有は整っており、自主的にスキルを伸ばせる。成果を出す過程で実践的な知...続きを読む(全252文字)

【良い点】
スキルアップの機会は多い感じ。営業現場のデータや数字に触れながら企画力を磨けるし、自分の提案が即反映されるので経験値はすごく積める。教育制度...続きを読む(全267文字)

【良い点】
社員のみんなは仲良くやっています。聞けばなんでも教えてくれるのでそこはとてもやりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)

【良い点】
人事としては、採用実務だけでなく、制度設計やエンゲージメント施策など、幅広い領域に関わるチャンスがあります。社内の異動やジョブチェンジも行わ...続きを読む(全420文字)

【良い点】
入社当初は、OJT中心ではあるものの、先輩ディレクターがかなり細かく案件に同席してくれました。特に、Webマーケティングの考え方や、SEO・...続きを読む(全330文字)

【良い点】
最近は中途採用の基準も慎重になっており、入社後のミスマッチを減らす教育体制が強化されています。ジョブチェンジ（部署異動）の制度も活発で、適性...続きを読む(全222文字)

【良い点】
圧倒的なスピード感でキャリアを築けます。入社1年目から責任ある仕事を任せてもらえ、成果を出せばすぐに役職や異動のチャンスが巡ってきます。私は...続きを読む(全267文字)

【良い点】
教育への投資は惜しまない会社。営業教育部門にいたから分かるが、未経験からでも最短で戦力化できる研修プログラムが組まれている。また、社内異動の...続きを読む(全252文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでも土日普通に出勤させてきます。
アポイントをとった人間が強い。
1位の人は毎月お給料が200万程の方...続きを読む(全131文字)

【良い点】
研修制度はかなりしっかりしてます。未経験の僕でも数週間で現場に出られたし、その後も定期的に勉強会がありました。営業としての基礎体力がつくので...続きを読む(全206文字)

【良い点】
教育体制は意外としっかりしてた。入社直後の研修だけじゃなくて、現場に出てからも上司や先輩が同行してクロージングのコツを叩き込んでくれる。ただ...続きを読む(全240文字)

【良い点】
営業会社としての教育ノウハウは非常に洗練されています。離職率は全体で2-3割ほどでした。ほかはステップアップに伴う部署異動でいなくなる人が多...続きを読む(全243文字)

【良い点】
部署異動や昇格で新しいミッションに就く人が多く、社内でのキャリア形成は盛ん。2年～3年働けば、他部署に移動したいという意見を出せるという話も...続きを読む(全173文字)

【良い点】
研修がしっかりしてて、基本的なことから応用までステップアップして学べました。現場に出てからも、先輩がつきっきりで教えてくれる「教育体制」が整...続きを読む(全260文字)

【良い点】
テレアポのトークスキルはかなりつけられる。あとメンタルも磨かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じことを続けるだけなんで...続きを読む(全93文字)

【良い点】
研修はみっちりやってもらえるため、同じスタートラインに立てるので、心配しなくても良い。
内容も作り込まれています。続きを読む(全63文字)