シャディの評判・口コミ一覧（全177件） 5ページ目

【良い点】
業務改善により、少しずつではあるが代休や有給取得がしやすい環境に改善されてきている。残業もなるべく少なくするよう、徹底する動きになってきている...続きを読む(全185文字)

【良い点】
シフト勤務でした。忙しい部署でしたが、忙しい分、帰れる時は早く帰ろう、早く帰れるよう業務を効率化・改善していこうという意識もあり、割り切ってし...続きを読む(全198文字)

【良い点】
営業職は頑張ればインセンティブもあり、昇格も早い。それ以外の部署はなかなか昇格できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートを...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性社員が７割近くおり、管理職で活躍する人も増えつつある。
仲がよく、産後復帰する人も多いので、体制が整っている。
派遣社員さんも多いので、新...続きを読む(全179文字)

【良い点】
産休・育休から戻ってきて働き続ける方が結構いる。
会社的にも辞めずに戻ってきて欲しい。という考えである。
その為、女性特有のライブイベントには...続きを読む(全214文字)

【良い点】
意見が通りやすい。
おかしな点や改善した方がいい点があれば話は聞いてもらえる。
納得させることができれば改善されることが多い。
優しい人が多い...続きを読む(全187文字)

【良い点】
閑散期は定時で帰ることができるので、その後の予定が立てやすい。休みを取りやすい。有給消化が入社年数問わずほぼ全員できる。普段は個々で行う作業も...続きを読む(全178文字)

【良い点】
夏と冬が稼ぎ時。その為、それ以外の時にどうやって売上を作るかFC店や代理店に提案する。嵌ったときの喜びは格別。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
各自で半期毎に目標を定めて、その成果を基に評価されていた。
基本給は低めだが、当時は賞与は毎年4ヶ月 分ほど支給されていた。
残業は削減するよ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
残業は数年前から出来るだけしないようにと、社内的にかわり、比較的早めの退社が可能になり、ワークライフバランスが良くなったように思います。ただ、...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ギフト自体が、シュリンクしていることに加えて、販売店の減少による継続的な売り上げダウン。
給与は上がらないしボーナスもほんの寸志しかでないため...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フランチャイズ、ボランタリーの販売店にむけて営業をするが、年々販売店の数が減ってきていて、それに伴い売り上げも下が...続きを読む(全169文字)

【良い点】
売上は毎年ダウンしているが、ギフト業界のリーディングカンパニーの為、得意先への営業は掛けやすい。
またルート営業で、個人事業主が商談相手の為、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
業績に応じて期末賞与ご変動する為、会社全体の業績が良くなければ個人の評価はあまり関係ありません。年2回の賞与も係数が少ない為に、期末賞与により...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年2回の賞与とは別に業績に応じて期末賞与がもらえ、数十万貰えることもあれば非常に少ないときもあったが、恐らく毎回貰えていた。
住宅手当が厚く、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
親会社がセブンアンドアイの大企業なので福利厚生はかなりしっかりしていた。有給もきちんと取得出来、何か問題発生すれば上層部まで声が届き改善してく...続きを読む(全171文字)

【良い点】
女性は多く、産休や育休を取っている方も多い方だと思います。時短や時差出勤など家庭事情による融通は聞いてもらえる会社です。優しい方が集まっている...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員の半数近くが女性社員で、管理職や役員へ意見が通りやすく、業務に比較的反映されやすいです
管理職の女性も増えてきています
産後復帰する方が増...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社歴が浅くとも仕事を任せてもらえるので、やりがいはあるでしょう。また、後輩・先輩・上司の垣根も低い上に役員とも気軽に挨拶・会話が出来るので、風...続きを読む(全258文字)

【良い点】
社内は穏やかな人が多く、そういう意味ではやりやすいと思います。部署によっては定時で帰れることも多い。本当に色々な商品を取り扱っているので知識が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
電話応対に抵抗のない方であれば問題なく勤務が可能かと思います。
ただ電話応対での研修など入社後のフォローは少ないのでカスタマーサポートの経験者...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ギフト業界なので中元歳暮の時期は多忙です。
それを除いた時期は残業を抑制する方針にあり、自分の時間を取れる傾向にあります。

【気になること・...続きを読む(全182文字)

【良い点】
各種施策に対して手を挙げれば取り組ませてもらえることは多いです。
また、最低限の管理職研修や新入社員研修はしております。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

【良い点】
残業時間が全社的に抑制されており、過去よりもプライベートの時間は多くなっています。但し、あまり施策もないままに単純に残業削減を言われている為、...続きを読む(全200文字)

親会社が短いスパンで代わる。シャディ→ＵＣＣホールディングス→ニッセンホールディングス→セブンアンドアイホールディングス。ギフト商社とくに、お返しギフトが...続きを読む(全159文字)