この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の上司も多く、子育てされている方もたくさんいるので皆さん理解してくださりました。本当に感謝しております。場所にもよりますが在宅ワークも可能...続きを読む(全128文字)
シャディ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シャディ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にシャディ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の上司も多く、子育てされている方もたくさんいるので皆さん理解してくださりました。本当に感謝しております。場所にもよりますが在宅ワークも可能...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性も多く働きやすいと思います。古い体質ではありますが比較的穏やかな社風だと思います。管理職クラスはいなかったと思います。勤怠管理もしっかりさ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
部署にもよるが女性の割合が多い部署だった。
また現在の場所の女性管理職の割合が多く、女性にとっては働きやすい会社だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
事務職であれば時短など融通は効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
SVになると店舗手伝いなど休日出勤もある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ギフトのため、女性の得意分野の方が多いと思います。内容にもよりますが、女性が第一線で活躍されている方も多く、業務にハマるとすごくやりがいを感じ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性はたくさん活躍していてみんな責任をもって切磋琢磨している。先輩に相談できる環境で、女性同士はとても仲がよい。休みの取得なども協力して休むこ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性の方の復帰は、当たり前の社風になってきています。周り社員の理解も十分にありますし、在宅勤務との併用も柔軟に対応されていると思います。特に商...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事の関係で月に数回は出社するが、基本的に在宅勤務なところは良い。自分がいた部署は休みがとりやすかった。直前に言ってもとれた。女性が多い部署だ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
産休育休は取れるし、復帰して時短勤務の方に対してチームてフォローできますので女性は働きやすい環境だと思います。在籍していた頃は女性社員は穏やか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思います。産休育休は法律どおり取得できます。それが原因で人事が不利に処遇することはありません。ただし、部署の統...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
時短勤務や時差出勤もあり、作業時間や帰りの時間も個々で調整できているところが、長年働きやすいと思います。
また、それを取得することによって、周...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
女性が多く働いている。私の居た社内は服装が自由だったため、女性の皆さんはめいっぱいおしゃれを楽しまれていたように思う。また、育児休暇から戻って...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
産休のあと復帰される方もおり、子どもが熱を出したなどで早退していらっしゃいましたが、誰も文句を言わず助け合いのような雰囲気だったので、働きやす...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
産休・育休から戻ってきて働き続ける方が結構いる。
会社的にも辞めずに戻ってきて欲しい。という考えである。
その為、女性特有のライブイベントには...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性は多く、産休や育休を取っている方も多い方だと思います。時短や時差出勤など家庭事情による融通は聞いてもらえる会社です。優しい方が集まっている...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員の半数近くが女性社員で、管理職や役員へ意見が通りやすく、業務に比較的反映されやすいです
管理職の女性も増えてきています
産後復帰する方が増...続きを読む(全182文字)
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事務員(営業サポート)は全員女性です。
私の支店では長く働いてる方が数名いらっしゃいました。
直接聞いてはいないですが 10年以上勤めてあった2人の先...続きを読む(全154文字)
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産休・育休は取れるようで取れないと思う。結構忙しいので、中元時期、歳暮の時期は帰れないので。パートさんが多いので、それになれば結構割り切って帰られるけど、...続きを読む(全152文字)
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産休、育休を取得する女性が多く、みなさんだいたい1年間取得後復帰もされています。
復帰後は、合計2時間まで朝と夕方好きな時間で時短勤務ができます。
所...続きを読む(全160文字)
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女性は非常に働きやすい企業である。
これは次の条件が守られているからである。
・産休後の復帰は確実に出来る
・産休後は時短勤務が出来る。
・子供の...続きを読む(全178文字)
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シャディは女性社員が多く、全体の7割以上だと思いますが、皆さん勤続年数が長く結婚・出産後も復帰される方が多いです。なので、女性が働きやすい風土があり、規定...続きを読む(全153文字)
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女性の従業員が多く、お客様も女性中心の分野であったので、働きやすかったです。(ギフト、冠婚葬祭、ヘルスケア)働きやすく、女性ならではの目線や生活スタイルに...続きを読む(全154文字)
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産休・育休については問題なく取得でき、復帰できる環境です。長く働いている方、仕事ができる方は昇格したり、管理職になられる方もいらっしゃいます。男女かかわら...続きを読む(全186文字)
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当時は女性が働きやすいとはお世辞にも言えた状態ではなかったのですが、UCCに経営のトップが変わり、また現在はニッセンの傘下とのことなので、かなり改善はされ...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中に社長が何人も変わって、その度に部署名や編成が変わるので手間でした。子会社化している為、上層部は親会社の方に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、プライベートバランスは取れていた。女性が多く、急な子供の休み等も対応がスムーズだった。
時間もフレックスタイム制なので、休養...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
業績悪化の為、賞与は毎年かなりカットされていた。昇給は評価によってだが、上がる。賞与についてはかなり厳しい反対だった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
大企業で古い会社なので人員に余裕があったように思う。残業も少なく、むしろ暇な時も多かったです。忙しい時でも仕事は回るので余剰人員があったかもし...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はほぼあります。仮眠室も有りましたが使ってる人は見たことがないです。休憩室がたまに使えなくなることがありました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大阪から来れた方は長く勤務しているベテランが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京に移転するタイミングでベテラン勢がかなり離...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中元歳暮返礼品を扱うギフト専門店なので、売上は縮小傾向。それ以外の売上を作るために会社として様々な方針をだすがどれ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今、一年に一回のペースで代表が変わっている。
毎回経営方針が変わるので働く立場として混乱する。親会社の影響もある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
土日祝休みなのでプライベートな時間は持てます。
休日出勤は3年間勤務してたがほぼなし。
(繁忙期のみ資料制作で家で作業することがあった)
週に...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や社内学習などの精度はなし。
社内で学べる環境があればやり甲斐やモチベーションに繋がると感じた。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店責職は、正直に言うと働きやすさに欠ける部分が多いと感じました。特に、業務量が多く、残業が頻繁に発生します。売上目...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
産休、育休中の女性社員が何名かいました。利用することはありませんでしたが、産休や育休は取りやすい印象でした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員もかなり働いており、時短勤務の方も多かった印象です。また女性役職者の方もおりキャリア形成に関しても問題ないかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性が比較的多い職場です。
好かれやすい人が向いていると思います。孤独が好きな人や、孤立してしまいがちな人は難しいかもしれません。
【気になる...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい環境。特に女性の一般職(事務)の仕事環境は良いと思う。休職後に復帰しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうという試みは見られているが、マネージャーとしての業務をしているかと言われると若干疑問符となる状況。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男女平等とは言いつつも、やはり女性は優遇されているかと思います。年々女性社員も増えてきており、女性の専門部隊(レディースクリニックへのアプロー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
休暇が取りやすく、不在時の引継ぎさえできれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電拠点を集約するなど、事務員を削減する傾向...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休暇などの休暇制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性はいるが、年功序列、かつ男社会であるため、女性が管理職...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思う。時短や育児休暇はもちろんだがその中でも管理職が出ているところが魅力である続きを読む(全61文字)
会社名 | シャディ株式会社 |
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フリガナ | シャディ |
設立日 | 1926年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 365人 |
売上高 | 411億4400万円 |
代表者 | 矢野輝治 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目3番1号 |
電話番号 | 03-5400-5800 |
URL | https://shaddy.jp/ir/ |
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