寺岡販売の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
製品に関しては仕組みが古く、時代遅れに感じました。また、親会社の製品を販売するだけになり、独自の提案がしにくい環境...続きを読む(全81文字)

【良い点】
将来性のある企業や、キャリアアップできる職種に転職したかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に続かないだろうと思った。続きを読む(全76文字)

【良い点】
営業なので粗利さえ達成すれば後は自由という雰囲気があるので、稼げる人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性の営業がいなかったため、周りが対応に困惑していましたが、上司には男女別け隔てなく教えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事ができる。人と話すことが好きな人には向いています。いろいろな経営者と話せるので知識が身につきます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的に良い同僚、上司が多かった。続きを読む(全23文字)

【良い点】
部署にもよるが、基本的に残業は多い。1カ月ほぼ土日に休みが無い月や、朝９時から翌日の明け方までスーパーの立ち上げ作業を行わなければならない日も...続きを読む(全222文字)

【良い点】
1年に一回必ず社員旅行がある。任意であると言いながらもほぼ強制参加(休日対応か家族の介護以外は全員参加)であり、毎月何千円か旅行積立金として、...続きを読む(全260文字)

【良い点】
事務系を除くと女性社員はほぼいない。男性社員がほとんどでセクハラまがいの発言も多く、そこら辺の研修等も行われていない。そのような環境に耐えられ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
社内の風通しはよかった。人数も多くない中小企業なので下の人間でも気軽に上の人間と接点を持つことができた。
また大元が大きい会社なので製品のブラ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張ろうがサボろうが、経営陣に気に入られないと毎年の昇給も微増で、誤差レベル。そ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
給与・賞与の遅延はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がわからない。上司は本社にヘこへこしている印象があり。所属長で本社の...続きを読む(全91文字)

【良い点】
賞与に関しては基本的に下がることはないため前年同等もしくはそれ以上がほとんどであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関し...続きを読む(全111文字)

【良い点】
仕事量の割に貰えている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はほぼないに等しい。
何もなく過ごせば業績により賞与がある程...続きを読む(全122文字)

【良い点】
頑張ったら、頑張っただけ、アピールしたらアピールしただけ評価してもらえる。それがお給料にも反映される。続きを読む(全57文字)

【良い点】
宴会で盛上げるネタがあれば所長まで誰でもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が悪いと賞与は、前年の半分になる、自分だけで...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業職の場合残業代が出ることはなく、基本給のみだった為コストパフォーマンスは低かった。県内平均を下回ってた記...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年収は他外資系IT企業の中でも、低い方になります。ベース給で満足している人は社内にはいないように見えます。ただ、営業はコミッションボーナスが出...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業が多いので必然的に月収、年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度仕事ができる人間には色々な仕事が与えられる。
それ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
役職に応じた年収の段階表が社内で明示されてる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
・年俸制なので、年1の賞与含め実質13ヶ月分に割った...続きを読む(全257文字)