回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は数字と社長の評価によるところが大きい。社内のマネジメントなどをどれだけ頑張っても、その評価が社長に届かないとボーナスには反映されな...続きを読む(全235文字)
株式会社オフィスデザインの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オフィスデザインの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オフィスデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
評価制度は数字と社長の評価によるところが大きい。社内のマネジメントなどをどれだけ頑張っても、その評価が社長に届かないとボーナスには反映されな...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長の意向で全てが決まるため、社長に気に入られるかどうかで昇級や賞与額が変わります。また、社長の近くにいる社員は、がんばっている姿をアピールできるが、他...続きを読む(全152文字)
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基本給は240万程度です。そこにインセンティブがつきますが、それをもらっている社員はほとんどゼロ。給与に関しては底辺だと言えます。
大口のクライアント...続きを読む(全155文字)
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小企業なので賞与は業績が良くなければほとんど期待できない。
ただ個人でしっかり成績を残し、尚且つ会社全体の売り上げがよければ、決算時には多くもらえると...続きを読む(全158文字)
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給与については正直安いと思う。
ただ業界(デザイン系)の給与水準が低い為、業界で考えると悪くないかもしれない。
デザイン系で高い給与を貰うとなれば、...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ある意味個人の裁量は非常に大きかったので、業務中にサボろうが休もうが数字をあげていれば強く指摘されることはなかった。ただし結果が出ていなけれ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
さら地だった事務所が自分のデザイン・設計のもときれいなオフィスになっていくのを近くで見られるのは非常に面白かったし、完成した後実際に稼働して...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
周囲のメンバーと共にチームワーク良く仕事が出来る点。
また、顧客と長期的な関係構築が可能な仕事も多く、その点やりがいが多いと感じる。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上司、管理職の方は関西出身の方が多く、大阪弁や京都弁が飛び交っていました。私自身は関東の出身ですが、方言がうつってしまうことがよくありました...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
土日に現場施工で出勤する場合には、平日に代休がもらえたのは有難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩方には日付が変わる頃...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
オフィス環境のことを全般に勉強できたので、その後の転職先でとても役に立つ知識が多かったと思います。転職先でレイアウト変更を任されたこともあり...続きを読む(全180文字)
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会社の経営層の考え方がしっかりしていて、安定して仕事に集中できる。ただし、繁忙期に入り、非常に忙しくなり、終電で帰るなどは発生しやすい。施工管理技師や建...続きを読む(全154文字)
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形となって残る仕事なので、一つのオフィスが完成するたびに充実感があります。出来上がりを見て、また、新しいオフィスで仕事をするお客様を見て、良かった点や向...続きを読む(全153文字)
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営業職については、土曜日に施工がある場合に立会いするなどで、休日出勤がわりとありますが、設計職や経理総務職は、土日祝完全に休めるためワークライフバランス...続きを読む(全212文字)
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最低限の社会保険はありますが、退職金制度はありません。また、休日出勤手当てはなく、「休日出勤したら代休を取れる」だけであり、実際代休を100%取れること...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比較して平均的な水準だと思います。基本給は安定しており、賞与も業績連動で年2回支給されます。ただし大幅な昇給は期待しにくく、...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
基本年功序列で、大卒であれば入社して5、6年を目処に等級が一つあがる。残業代も出るのでクリーンだと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本給は平均より少し低いくらい。同年代と比較して差が出るのが賞与。工事部隊は業績良いみたいだが、一般家庭向け商材の営業部隊は業績悪化が激しか...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はされないと思ったほうがいい。特に派遣で来ている社員は使い潰しのような印象を受けてたし、そのような扱いだった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良くも悪くも年次で上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ってる人が損することになるので、多少はインセンティブがあっ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、長くいれば役職がおのずとつく会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本の給料が低い。
ボーナ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初任給も低くおさえられていて、3年働いたが1万円も昇給していない。
賞与も業績次第。良くて10万円くらい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ボーナスは一応アップしていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明です。
年収は上がらず、特にキャリアアップも見込...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本給のほかに住宅手当や営業手当がある。また途中から給料体系が変わり、一部手当が基本給に組み込まれたことで基本給が上がり残業代にも影響したた...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
経理、営業、人事
大きく分けて上記の三つの部門に分かれているが、
正直年収が500万円を入社から2年ぐらいでオーバーできるのは
営業職のみだ...続きを読む(全559文字)
| 会社名 | 株式会社オフィスデザイン |
|---|---|
| フリガナ | オフィスデザイン |
| 設立日 | 1999年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 8人 |
| 決算月 | 12月 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目47番10号 |
| 電話番号 | 03-6864-1711 |
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