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川重商事株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

川重商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川重商事株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に川重商事株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

川重商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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川重商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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川重商事の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

川重商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によるが営業職は初年度から担当を任される為、比較的早い段階から実務経験を積む事ができる。また新卒採用を毎年行なっている為、各年代にロール...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    川重商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    様々な資格に関しての補助も沢山あると思う。特に英語に関しては、やるとなれば手厚い教育体制が整っている続きを読む(全50文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年4月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    新入社員には手厚い先輩のサポートがあると、インターンシップの座談会で聞くことができた。続きを読む(全43文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    若いときに仕事を任せてくれて度胸がついた。
    海外で頻繁似交渉することで、英語力がついた。
    結局のところ、身につけるスキルは、どれだけのチャンスを
    ...続きを読む(全161文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    川重商事を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月14日
    回答者:

    【良い点】
    遠方の現場へ行くと、手当がつく点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助がある程度いくと、全くなくなる点。社内制度はそれなりにあるが...
    続きを読む(全90文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年1月24日
    回答者:

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い人が多いため、妊娠、育児対して理解のない人が多い。子どものことなどで、欠勤した人に対しては「...
    続きを読む(全216文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年1月20日
    回答者:

    【良い点】
    手を挙げれば若くして支店長補佐になれ、問題なければ2-3年で課長クラスに飛び級できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所にもよるが管...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2025年6月9日
    回答者:

    【良い点】
    ワークバランスの項目でも記載しましたが、3...
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      実際の働き方
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2023年5月25日
    回答者:

    【良い点】
    洗剤や化学薬品の商社なので、業務用の洗剤などをご厚意で頂けた事があり、大変助かりました。おやつの時間にはケーキをふるまって下さったり、たまにラ...
    続きを読む(全197文字)

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    川重商事の 他のカテゴリの口コミ

    川重商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    商社ということで、人と人の繋がりを大事にしたい人はいいと思う。誰とでも会話を楽しめる人はなおいいと思います。続きを読む(全54文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    現在も伸びていること、バックグラウンド、親会社が非常に大きいこと続きを読む(全32文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    びっくりするほど貰うと社員の方も言うほどなのでいいと思う続きを読む(全28文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    他の会社にはないほどいいのではないかと感じた。とくに家賃補助は他会社よりも手厚いと感じる。続きを読む(全45文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    残業時間は自分が知っている限り少ないとおもう。平均10時間ほど。続きを読む(全32文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    自分には合っていると感じた。明るい会社だと思った続きを読む(全24文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    育児休暇はしっかりと取れているし、時間差出勤も可能であった続きを読む(全29文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    深くは分かりませんが、直接話してみなさん素敵な方だと思った続きを読む(全29文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年6月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    若手から任せてもらえる環境があり、その分しっかりと回りのサポートもありそうでした。続きを読む(全41文字)

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    川重商事株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年6月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    商社なので多角的に事業を展開していることもあり、全部が潰れることはないと思います。続きを読む(全41文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    ダイキンエアテクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後、半年間ほどはずっと研修なので
    研修制度は充実してると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は多いですが、実際現場に...続きを読む(全96文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社小泉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員研修はみっちりやります。年次研修が若手の内はあります。研修には力を入れているようです。資格取得の報奨制度も整ってます。また、毎年一回...続きを読む(全174文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キヤノンマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    階層別研修をベースとしている。
    選択制の単科式の有料講座を受けられる。先に自己負担で支払う必要があるが、期間内に修了すれば受講費用が会社から...続きを読む(全260文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱農機販売株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は研修などほぼないので研修などが面倒な人はいいと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は研修などほぼないので、上昇志向のある...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ノードソン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的にTOEIC受講を負担してくれたり、会社主催のトレーニングなどがあり、スキルアップの機会はあると思います。最近は入社後のOJTも手厚く...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    リコージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    通り一辺倒な研修で、スキルが身につく、活用されているという実感が全く持てなかった。説得力がない人が講師をやってい...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社南陽の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJT制度で先輩社員が丁寧に仕事を教えてくれる。
    独り立ちした後も打ち合わせに同行してくれるため安心して仕事ができる。
    【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ACNの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 セールスエンジニア・プリセールス 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちから役職に就ける
    営業なら売り上げ、サービスなら知識技術と売り上げ。あとは年齢も少しは加味される。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Cominixの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業として非常に様々なユーザー様からの突発的な要望にスピーディーに応えなければならない場面などもあり対応力が身に付きました。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アマダの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経営者、大手生産技術担当と商談をするので、営業経験の土台は身につく。
    板金知識も様々な業界の仕事に携わるので身につく。続きを読む(全65文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    川重商事の 会社情報

    基本データ
    会社名 川重商事株式会社
    フリガナ カワジュウショウジ
    設立日 1951年6月
    資本金 6億円
    従業員数 379人
    売上高 932億1900万円
    決算月 3月
    代表者 高来悟
    本社所在地 〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通8番
    電話番号 078-392-1131
    URL https://www.kawasakitrading.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1272266

    川重商事の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。