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エクセル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エクセルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エクセル株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエクセル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エクセルの 社員・元社員による会社の評価

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2.3
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エクセルの 学生による会社の評価

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エクセルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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エクセル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年6月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
俗に言う思っていたのと違った。
自分のやり方で仕事を進められると聞いていたがまったくの逆。先輩・上司の言う通りに...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    エクセルの 他のカテゴリの口コミ

    エクセル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が安く、生活が苦しく退社。
    上司は良く、色々教育して頂ける方でしたが経営者と社員との連携が薄く、
    オーナーの...続きを読む(全179文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列、オーナー企業なので評価基準が確立されておらず、個人評価が難しい仕組みになっている模様。
    基本給、出張手...続きを読む(全169文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく基本給が少ない、12万円くらい。
    そこから謎の手当てがついて手取りで16万円。新卒でも中途でも基本はこの...続きを読む(全196文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はゼロに近い。健康診断の実施もなく驚いた。
    有給休暇はあるものの、使用している人はいなかった。病気や怪我...続きを読む(全175文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤はあまりない。土日は基本休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多すぎる上にみなし残業60時間のため残業も加算されな...続きを読む(全185文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年2月14日

    回答者: 社員・元社員 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与水準が低いような印象があります。みなし残業代のため、残業が多いにもかかわらず残業代がほ...続きを読む(全181文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年12月15日

    回答者: 社員・元社員 女性 16年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手社員を積極的に登用して、またその期待に応えられる優秀な方が多いという印象を持っています。海外出張も多く、裁量を持って幅広く仕事をしていき...続きを読む(全176文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一人一人の責任が重い分やりがいがかなりあります。裁量権もそれなりにあり営業は凄く楽しいと思ます。海外の機会もあります。英語など習っておくと良いと思います...続きを読む(全163文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年7月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    土日は基本的に休みですが、土日休むためには月に80時間はサービス残業しないと土日は休めません。
    いわゆる福利厚生は、一切ありません。基本的に、会社の利...続きを読む(全186文字)

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    エクセル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年7月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスなんて、この会社にはありません。
    働いているうちは、プライベートもありません。
    会社も働きやすさなどは、一切考えておりません。
    ...続きを読む(全171文字)

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    商社・卸(専門商社(化学・石油))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    コスモ石油株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    おおむね入社前のイメージとおりいい人がい多い。フラットな組織であまり派閥などもないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に無し。続きを読む(全77文字)

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    林六株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にはない、家からも近かった為
    【気になること・改善したほうがいい点】
    こんなに休日出勤があるとは思わなかった。休日出勤に関しては移動時間は...続きを読む(全92文字)

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    日本ペイント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の方針や重点施策が比較的頻繁に変更され、その都度業務の方向性が大きく変わるため、現場が振り回されている印象を...続きを読む(全128文字)

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    伊丹産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    親族経営のため、経営者一言で全てが決まってしまう。どれだけ理不尽でも関係ない。誰も抗えない。ご機嫌をとるのが上手...続きを読む(全86文字)

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    NX商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定性。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    商社らしい働き方はできない。その点を学生に伝えないまま採用する場合、入社後のギャップが生じ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社巴商会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    思った以上にガスボンベを転がします。最初は1本ずつ転がしていきますが早い段階で両手を使い2本転がしをできるように...続きを読む(全156文字)

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    コスモ石油販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コスモ石油販売で働くうえで想定される入社後のギャップは、ジョブローテーションを基本とするキャリア設計と、実際の現...続きを読む(全699文字)

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    株式会社オダギリの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とてもやりやすい環境だと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なんのサポートもなく何もないため困惑が多いし、それなのに責任は自分にき...続きを読む(全91文字)

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    NX商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    完全にトップダウンの会社で、言われた作業や課された案件をこなすイメージ。
    先輩も「背中を見て覚えろ」のような方が多く、手取り足取り教えてくれ...続きを読む(全223文字)

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    エア・ウォーター西日本株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な分野でチャレンジできるところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ガスを扱っている以上しかたのないことではあるが、とにかく呼び出し...続きを読む(全132文字)

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    エクセルの 会社情報

    基本データ
    会社名 エクセル株式会社
    フリガナ エクセル
    資本金 8000万円
    決算月 3月
    代表者 髙橋直輝
    本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目10番2号
    NOKIZAL ID: 2712802

    エクセルの 選考対策

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    • 本選考対策
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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。