スター・コンコルド・ロジスティクスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
新人教育は非常に力に入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、先輩や部内での授業を組むため、まともに必要な内容を新人へ完全に...続きを読む(全121文字)

【良い点】
たくさん女性は働いて、妊娠中や時短の社員に対して柔軟に対応可能。
管理職の半分は女性から集まり、男性より親切な職場である続きを読む(全66文字)

【良い点】
国籍関係せず、実力や実績で評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明な評価制度で、管理職と仲が良い人間は昇進しやすく、反面...続きを読む(全97文字)

【良い点】
土日休み、休日は完全にオフな状態で、プライベートや私生活を保つことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは完全にオフですが...続きを読む(全152文字)

【良い点】
いろんな業務取り組むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系会社の環境で、教育体制はあまり整えず、新人は仕事の中で勉強...続きを読む(全144文字)

【良い点】
外資系の職場環境で、外国人管理職多くて、相談や話しやすい人はたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はグループとして集...続きを読む(全116文字)

【良い点】
管理職の人に通常通り意見を相談しやすい環境。
社員は全体的に若い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部が海外にいったため、管理職に...続きを読む(全99文字)

【良い点】
仕事内容は多様性が感じている。
１人１人の裁量権が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署と部署により隔たりが非常に存在している...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ボーナスは毎年出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低めです。続きを読む(全46文字)

【良い点】
基本的に人間関係が優しい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、強制的に友達になる事をさせられます。一部の方々には...続きを読む(全127文字)

【良い点】
社内の方からは悪いことは聞いていません。派遣での就業なのでわかりませんが、正社員の際の待遇については説明してもらいました。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ANA関西空港の下請けなのでANAはじめ航空券の社割は使えるようにして欲しいです。現状の福利厚生を活用している社...続きを読む(全87文字)

【良い点】
飛行機の優待で無料で4往復分
JALの飛行機に乗れます。
あと住宅補助もありました。
寮も15000円くらいでした月続きを読む(全64文字)

【良い点】
福利厚生に関してはあまりなかった記憶があります。というのも私は港湾地区の事務の事務職で通勤が不便で唯一良かったと思えるのが食堂が食事がおいし...続きを読む(全223文字)

【良い点】
総合職社員には、社宅がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア職社員には社宅がない。
また、総合職社員と比べて給与が低い。
エ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
住宅補助がある。
だが手出しが必要。
敷金礼金も規定があり、足りないことがある。
退去時のクリーニング代は対象じゃないので出費がある。

飲...続きを読む(全356文字)

【良い点】
独身者は扶養手当がつかないので薄給ですよ。年末年始も強制的にシフトに入れられます。もしヤマト運輸で永く務める気持ちがあるならばすぐにでも結婚...続きを読む(全185文字)

【良い点】
住宅補助はあります。その他の福利厚生はあまりなかったような。ただ、私が知らなかっただけかもしれませんが。
年に一度、社内で研修があります。普...続きを読む(全125文字)

【良い点】
年間24,000円相当のカフェテリアプランがあり、通信教育受講で半分は無くなりますが、旅行・書籍・自己啓発などから選択利用が可能です。勤続年...続きを読む(全198文字)