この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育に努力はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが、力を入れている感じはしませんでした。続きを読む(全68文字)
株式会社スター・コンコルド・ロジスティクス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スター・コンコルド・ロジスティクスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スター・コンコルド・ロジスティクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育に努力はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが、力を入れている感じはしませんでした。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
社内の勉強会や講義が多くて、勉強する気持ちが強い方にはいい場所だと思います。新人さんにも1対1で業務のことを教えるのがほとんどで、勉強しやすい...続きを読む(全164文字)
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貿易の知識は実践にて多少身に付けることが出来るが同業界への転職活動においては発揮出来るような知識は得られない。少なくとも上司からは得ることはほとんどない。...続きを読む(全159文字)
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研修期間は一週間ほどありますが、身についたスキルは皆無です。若手ばかりで中堅層、上層がいないのでマナーや必要なスキルを十分に身につけられません。同じ業界で...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月12日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月16日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年10月20日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年2月6日
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在宅勤務は完全に機能しているため、体調の不都合により許可を取りやすい。毎年検診制度を設けられ、スタッフの健康状態を完全に把握られる。外国人が多い集める会社...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
八割が女性なので、女性にとっては働きやすい環境だと思います。
逆に、男性にとっては肩身が狭いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
管理者たちは皆高圧的な感じでは無く、社員の意見を聞き入れてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と仲良くなりすぎて、古い社員...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
業務内容は顧客対応がほとんどですので、コミュニケーション能力、言語能力を発揮できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客対応ですか...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本的に人間関係が優しい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、強制的に友達になる事をさせられます。一部の方々にはい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
仕事は安定、海外に多数のグループ会社があるため、会社潰れる事はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けフォワーダー会社なので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休、育休が取得しやすい環境かと思います。育休後、復帰される方が多くいたので女性は働きやすい環境だと思います。子供がいる方は時短勤務や仕事の調...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性のスタッフが多いので、育児休暇を長く取得できる制度を設けており、
復帰後も長期休暇を取得したスタッフが現場復帰しやすい制度を導入しています...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育はしっかりしていると思う。
1か月間の座学研修があり、その後OJT。試験に合格してから独り立ちする流れ。
独り立ち後も誰かしら先輩がすぐに...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
物流、事務の研修は全くなし。スキルアップは自分で勉強するしかないです。通信教育はあるが、半分しか費用負担されない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
教育は丁寧です
インストラクターもつきます
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多いので、人によりやり方や教え方が違うので最初は戸惑...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
セミナーなどは自分で調べて必要なものや興味のあるものは、上司に相談して外部の有料のものを受けることができました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚える。もちろん聞けば教えてくれるが、忙しそうで声をかけずらい時もあります。スキルアップをしても評価には繋がらない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修は整っていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって裁量が違うが周りとそこまで評価が変わらない点に不満を抱える社員が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
当時は外部の研修に受けれる制度があった。業務時間中に受けてもOKであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務の影響で、業務時間内に...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前の研修等はなく、現場で覚えていくという感じでした。新卒の子はちゃんとしたカリキュラムも組まれないまま現場に出さ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人に関心がない
【気になること・改善したほうがいい点】
人材がかたよっている。出来るひとや、バランス感覚を兼ね備えている人が、早期に退職する。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社後集団での研修か長い期間設けられているため、社会人としての知識は身につけられると思う。配属後も担当の先輩をつけてくれて、相談しやすい環境が...続きを読む(全139文字)
会社名 | 株式会社スター・コンコルド・ロジスティクス |
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フリガナ | スターコンコルドロジスティクス |
設立日 | 2009年11月 |
資本金 | 1500万円 |
従業員数 | 22人 |
代表者 | PHILIPLIN |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目6番7号STARBUILDING3階 |
電話番号 | 03-6803-0137 |
URL | http://www.star-concord.co.jp/index.asp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。