サンエー・インターナショナルのその他職種の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

1時代を築いた過去の栄光にすがっている人が多く、きちんとマーケティングをする人がいません。その為、設定しているターゲットと出店している場所にギャップが生じ...続きを読む(全166文字)

有給がとりやすく、また、年末年始、お盆と5日ほど会社が休みになるので、休暇は多い方です。
福利厚生としては、映画やフィットネスジムの割り引きが受けられま...続きを読む(全159文字)

女性が多いので、人間関係に問題なければ、かなり働きやすいです。産休後も、時短で働かれている方多いですし、復帰しやすい環境ではあります。ただ、企画職の人はあ...続きを読む(全170文字)

ブランド、上司によって、若手にまかされる仕事にかなりの差があります。私が新人の時は、配属1週間目で企画を任せてもらえましたが、他ブランドの同期は企画を抱え...続きを読む(全193文字)

かつて1時代を築いた大御所がたくさんいます。勉強になることもあるのですが、過去の栄光にすがりつきすぎて、あまり、今に則さない仕事のしかた、ものの考え方をさ...続きを読む(全162文字)

提示される額はあくまでボーナスが満額支給された場合の年収で、業績に応じてボーナスはカットされるため、実際の年収は低くなることが多いです。個人評価は、ブラン...続きを読む(全164文字)

新卒で入った場合はしっかりと教育制度がありますが、(職種によるかも)中途で入った場合は、難しい。もちろん中途に即戦力を求めているというのもありますが、企画...続きを読む(全188文字)

ノー残業の日が週2日決められているので、閑散期は周りに気兼ねせず定時で帰る事ができた。私の場合は有給も自分で仕事を調節をすれば比較的自由に取ることができた...続きを読む(全173文字)

女性が多い職場だったので産休制度もしっかりしていて、産後に戻ってくる人が多かったです。復職後も長期間まで時短制度もあり、ほとんどの人が活用していました。結...続きを読む(全151文字)

東京スタイルと統合の組織体制。
東京スタイルはヤングブランドをもっていないからサンエーと統合したようなもの。サンエーにとっては自社工場がないので東京スタ...続きを読む(全185文字)

入社当時は30代前半で、400万を希望していましたが、正社員でしたので、ボーナスで変動は激しかったです。また本社勤務の企画でしたが、所属ブランドによっての...続きを読む(全223文字)

私は未婚ですが、結婚されて出産される方はギリギリ8か月まで働ける会社です。育休も割と回りに気を使わずにとれるようです。働いているので近所の人に育児相談する...続きを読む(全187文字)

本社勤務であれば、有休もとりやすく、完全週休二日制で土日がお休みです。水曜日と金曜にノー残業で全社員定時で帰ります。それ以外の日でした場合には残業代が付き...続きを読む(全164文字)

幼いお子さんのいらっしゃる方は朝遅めの出社や夕方早めの退社などの体制が整っています。
残業は基本的にあまり推奨されていないので、仕事がなければ定時退勤。...続きを読む(全154文字)