日本標準の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
管理職になれば、おおきな裁量権を得ることになります。そのため、自分がやりやすいように、仕事を進めていくことができます。また、繁忙期で無ければ定...続きを読む(全186文字)

【良い点】
育児休暇など、権利行使ができます。また、子どもが生まれた後も復帰する社員が多いので、それは安心して働けるという証拠です。子どもが生まれた後は、...続きを読む(全218文字)

【良い点】
学校の先生とやりとりをして、テストやドリルの作成ができることです。学校の先生は、よく現場を知っているのでどのような教材が必要とされているのかな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
産休・育休に関しては問題なくとれる、珍しい会社です。女性の正社員にとっては、キャリアを維持しやすい会社と言えます。平均年齢が高めですが、そのあ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
能力給ではないので安定しています。
公務員的な、古き良き時代の方法が採用されているって感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇...続きを読む(全207文字)

基本的に残業などはなく、イレギュラーな仕事が舞い込んでくることも稀でした。繁忙期は教材発送の時期である２月～４月で、その時期は残業などが続くこともありまし...続きを読む(全102文字)

仕事は学校の授業を補助するテストやワークなどを作成・販売するのが仕事です。休暇制度については、有給休暇のほか夏季休暇・正月休暇などがあります。残業も忙しい...続きを読む(全165文字)