日本標準の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
安定した市場があり、ユーザーである学校の先生方からの評価も高いため、やりがいのある仕事内容である。誰もが通る公教育の現場で使われる教材を作成し...続きを読む(全203文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 2年前
• その他職種
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
時短制度は子どもが小学校3年生まで使えます。育児休暇も1時間から申請できます。男性社員も取得している人も何人かいます。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本的に9時17時の仕事のため、残業はあまり多くない。そのため、仕事とプライベートの両立をはかることはしやすい環境だと思う。
【気になること・...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。育児関係の制度も整っていて、女性社員だけでなく、男性社員も取得している人は多い。また、育休や時短をとることに対する...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年功賃金が維持されており、毎年昇給もある。評価制度はないので、給与が査定によって下げられることもない。賞与は年２回。業績によって変動はあるが、...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
管理職になれば、おおきな裁量権を得ることになります。そのため、自分がやりやすいように、仕事を進めていくことができます。また、繁忙期で無ければ定...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
育児休暇など、権利行使ができます。また、子どもが生まれた後も復帰する社員が多いので、それは安心して働けるという証拠です。子どもが生まれた後は、...続きを読む(全218文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
学校の先生とやりとりをして、テストやドリルの作成ができることです。学校の先生は、よく現場を知っているのでどのような教材が必要とされているのかな...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全国の多くの小学生に使われているテストやドリルを作成していますので、実際に使っている先生の意見を聞いたり、子供たちが使っている姿を見るのは非常...続きを読む(全232文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• 編集者
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
非常に組合の強い会社で、組合活動が盛んです。そのため、労働者はしっかり守られていて、安心して働くことが出来ます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)