日本標準の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
安定した市場があり、ユーザーである学校の先生方からの評価も高いため、やりがいのある仕事内容である。誰もが通る公教育の現場で使われる教材を作成し...続きを読む(全203文字)

【良い点】
時短制度は子どもが小学校3年生まで使えます。育児休暇も1時間から申請できます。男性社員も取得している人も何人かいます。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的に9時17時の仕事のため、残業はあまり多くない。そのため、仕事とプライベートの両立をはかることはしやすい環境だと思う。
【気になること・...続きを読む(全199文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。育児関係の制度も整っていて、女性社員だけでなく、男性社員も取得している人は多い。また、育休や時短をとることに対する...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年功賃金が維持されており、毎年昇給もある。評価制度はないので、給与が査定によって下げられることもない。賞与は年２回。業績によって変動はあるが、...続きを読む(全200文字)

【良い点】
管理職になれば、おおきな裁量権を得ることになります。そのため、自分がやりやすいように、仕事を進めていくことができます。また、繁忙期で無ければ定...続きを読む(全186文字)

【良い点】
育児休暇など、権利行使ができます。また、子どもが生まれた後も復帰する社員が多いので、それは安心して働けるという証拠です。子どもが生まれた後は、...続きを読む(全218文字)

【良い点】
学校の先生とやりとりをして、テストやドリルの作成ができることです。学校の先生は、よく現場を知っているのでどのような教材が必要とされているのかな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
全国の多くの小学生に使われているテストやドリルを作成していますので、実際に使っている先生の意見を聞いたり、子供たちが使っている姿を見るのは非常...続きを読む(全232文字)

【良い点】
非常に組合の強い会社で、組合活動が盛んです。そのため、労働者はしっかり守られていて、安心して働くことが出来ます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大手と言われる会社で働きたかったのと、その中で家電に興味があったので入社を志望しました。ギャップを感じた部分は仕事のスピード感です。次から次へ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
福利厚生がよく、交通費は満額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
こんなに数字を言われるとは思わず、すぐウィック売れ、備品売れと言わ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
想像より優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員の退職が目立つ。年功序列で、自分の働きに応じて評価が欲しい人は合わな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
新しいことに挑戦することに対してみんな前向きにとらえてれます。仕事は忙しいですが一丸となって仕事ができるのでその点はいい点だと思います。
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ギャップはなく、面接時から一貫して穏やかな雰囲気の会社でした。
営業事務として一から丁寧に教えていただけて感謝しています。
中途採用にも関わら...続きを読む(全236文字)

【良い点】
アイデアが面白く、ニーズやマーケットのタイミングにはまれば、年功関係なく新社員のアイデアでも商品化出来ることは良い点だと思います。
【気になる...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも体育会系、男性が多いこともあり言動に拒否感を抱くこともありました。
当時はそこまで今のような風潮はない...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で躍進的に売り上げを伸ばし、会社もイケイケムードな感じかと思っていたが、次の手がなかなか見つからず、社内は...続きを読む(全85文字)