この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度についてはまったく評判出来ません。年功序列と言いますか、特に志があってもなくても、能力があってもなくても関係なく流れで決まってしまう印...続きを読む(全205文字)
属性 |
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【良い点】
評価制度についてはまったく評判出来ません。年功序列と言いますか、特に志があってもなくても、能力があってもなくても関係なく流れで決まってしまう印...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
医療に関わっていると実感出来ること
【気になること・改善したほうがいい点】
医療業界に携わり、社会貢献という点においては感じられるが、それと同...続きを読む(全388文字)
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【良い点】
選考を受ければ、よほどのことが無い限り採用されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は業務量とその身にかかる責任にしては、低...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
病院の配属になるため、病院のスケジュールに準拠します。
私の場合土日祝日の休みであることが、ほとんどでした。
ただし、病院との契約次第になると...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
私の担当はオペ器材の滅菌でした。
この仕事は常に時間を意識する必要があります。
器材によって洗浄方法、滅菌方法、オペ使用率、今どこで使われてい...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
私の配属先は9割以上が女性だったので男性より女性の方が働きやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係はかなり大変で...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
診療材料をお客様(病院)に搬送、提供してましたので、大袈裟に言えば命を救うお手伝いをしている所にやりがい、責任感をかんじます。
【気になること...続きを読む(全115文字)
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仕事量に対して給料が低すぎる。
資格もいらない職業だから低いのかもしれないが、求められる仕事量が給料を超えている。続きを読む(全57文字)
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事業的には成長していけると思うが、もっと現場を上の人たちが見てサポートするべき。
現場は少ない人数であの仕事量。
給料に見合わないので長く続かない
そこで...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の所長、副所長。その上のエリアマネージャーによる。
公平な評価がなされている所もあるだろうが、個人的な好き嫌...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとであるが、お客さんである病院との契約上、月3回くらいの土日祝日勤務(約半日)がある。
連続での休みはほぼ取...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な理由から離職率が高い。集団で一斉に退職するということが複数の事業所で起きている。
常に人不足の事業所が多い。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が素行不良とみなした社員への退職工作が事業所ぐるみ、出入りしている業者、同業他社も巻き込み行われている。
悪口...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社エフエスユニマネジメント |
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フリガナ | エフエスユニマネジメント |
設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 2,109人 |
売上高 | 1698億9400万円 |
代表者 | 菊地秀二 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 |
電話番号 | 03-5442-7661 |
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