インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社の評判・口コミ一覧（全132件） 4ページ目

【良い点】
通常の営業のように数字のノルマをきつく課してくることはないです。担当店舗のコンビニを1日18件巡回していれば、月給はきちんと28万円支給されま...続きを読む(全308文字)

【良い点】
直行直帰なので自分の考えで動けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け持ち店が多い。他のたばこ会社は受け持ち店舗少ないですが、ここ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本的に同僚や上司と会うのは月に一回の定例会議のみでそのほかは直行直帰で現地へ行き1人で営業活動を行うので、単独での業務と考えた方が良い
【気...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有給消化率は100%
申請すればほぼ却下されることがないので、前日や当日の有給申請もiPadからの申請のみで通ったこと。
また、土日祝日は原則...続きを読む(全167文字)

【良い点】
全く無い、日本に上陸してばかりの時はまだやりがいも楽しみもあったが、ほぼ市場が完成されてしまった今、仕事は営業ではなく、ただのラウンダーと化し...続きを読む(全290文字)

【良い点】
直行直帰のため、ワークライフバランスは大変とりやすい。営業で回るコンビニエンスストアはどこにでもあるので、担当エリアが家の近くだと出勤も退勤も...続きを読む(全189文字)

【良い点】
タバコメーカーの中ではダントツに女性の起用に力を入れていると思う。女性特有の営業スタイルが功を奏している部分もあるので重宝される。社内でも差別...続きを読む(全187文字)

【良い点】
通常の企業よりは男女差もなく　それなりの金額はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
タバコメーカーの中ではダントツに給与が低く　...続きを読む(全209文字)

【良い点】
エリアによっては　メンバーの仲が良く　基本直行直帰のため月に一度のエリア会議以外顔を合わせることもなく　お互い協力し合うので　ほぼ争い事もなく...続きを読む(全295文字)

【良い点】
直行直帰のみが良い点で、そのほかの良い点は見当たらない。休みはメールで送っておわりなので取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
在職時の話になり、今は改善されているかもしれませんが、福利厚生に至っては、新しい外資系の会社ということで
退職金制度がないことが不安を感じます...続きを読む(全157文字)

【良い点】
比較的、申請を出せば休暇もとりやすく、プライベートでも楽しめる環境の職場だと感じます
(直属の上司によるとおもいますが)新商品などのイベントが...続きを読む(全209文字)

【良い点】
日本では1番新しいタバコメーカーなので、開拓するチャレンジ精神があるならば
面白いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材が認知...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性、男性に関わらず営業の数字での評価は平等。主にコンビニのオーナー様が営業対象なので、どちらかというと女性の方が当たりが柔らかく、数字を上げ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
あまり手厚くなく、今後の改善な期待される部分です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はそれほど手厚くない、まだ新しい会社なので...続きを読む(全203文字)

【良い点】
休みが取れる所は良かった。周りをきにしないところがいい。また、休みは多い。土日祝は基本的に休み。休日に出勤したことはない。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
主力商品は他社に比べて価格的に有利な値段設定。
他社も追随してきているが、ある一定の顧客は掴んでいるかと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
自分で自分を管理でき、同僚や先輩、上司との煩わしい人間関係が殆どない。自宅から車で直行直帰のため、通勤ラッシュも経ずに済み、しかも仕事内容に過...続きを読む(全381文字)

【良い点】
基本、直行直帰スタイルなので自己管理が問われる。しかし、行動計画をきちんと立て生産性をあげて仕事をしていけば、残業の必要性も全くない。なので、...続きを読む(全170文字)

【良い点】
特に良い点はない。エリアマネージャーが直属の上司になるが、管理職としての資質があるかは疑問あり。自分のエリアのマネージャーは年も若く、人をまと...続きを読む(全233文字)

【良い点】
他社よりも価格が安いことを最大の武器として営業活動を行う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に返品ができるため、新規導入した店舗...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給は申請すればほぼ100%通る。ただし、他の人がフォローしてくれるわけでは無いので、計画的に休みを取る必要がある。夏季休暇は7月〜9月の任意...続きを読む(全216文字)

【良い点】
やりがいに関しては全くなし、昔はまだましだったが、店を騙して数字を出せと言う無意味な営業トークを強制しだしてからは更に酷くなった。
【気になる...続きを読む(全223文字)

【良い点】
営業部門は年々大きくなっている。
部門の拡大に伴い、当然管理者の必要数も増え、現場からの昇格のチャンスも増えてきている。
1年前は1営業だった...続きを読む(全171文字)

【良い点】
一応道は示されている。実際にキャリアアップを果たした社員が何人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くキャリアアップの条件がわか...続きを読む(全181文字)