この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直行直帰の営業スタイルの為、煩わしい人間関係も無く。プライベートと仕事のバランスが取りやすくて良かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社(旧:インペリアル・ブランズ・ジャパン株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にインペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
直行直帰の営業スタイルの為、煩わしい人間関係も無く。プライベートと仕事のバランスが取りやすくて良かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給休暇は一律で年20日貰え、また、その有給休暇も取得しやすい為、ワークライフバランスはかなり良く、その点はやはり外資らしい。業務的にも営業に...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
車での直行直帰のルートセールスのため、通勤電車に揉まれることもなく、比較的自由に稼働ができることは利点です。また、有給休暇も100%自由に消化...続きを読む(全179文字)
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ワークライフバランスはとても良いです。カレンダー通りのお休みプラス有休消化(推奨されます)もほぼ100%消化となります。
週末やその他休日にはしっかり休み...続きを読む(全100文字)
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有給休暇の取得はしやすい。
残業も個人の裁量次第なので、した事がない社員もいるくらい。
仕事自体も個人の裁量に任せるといった感じですすめるので、かなりマイ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
土日祝休みの為と有給休暇の申請は、全て通ったのでワークバランスは良い
趣味や家族サービスがし易かった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給休暇はほとんどの社員が100%消化していたんじゃないかと思われる。ひどい場合は当日天気が良くて釣りに行きたいとマネージャーに言って消化する...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
有給休暇に関しては非常に取りやすい環境にある。直属の上司にもよるが繁忙期(キャンペーン展開時など)を除けば前日の申請でも可能。また残業に関して...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
外資系なこともあり、休日など、ワークライフバランスは最高です土日祝は完全にお休み。
キャンペーン時などは少し残業が発生することもありますが、ほ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業、休日出勤がほとんどなく、ワークライフバランスはとても良いです。
有給休暇もとりやすい環境なので上司に気を使わなくて良いです。
【気にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業は少ない
有給もしっかりとれるし、土日祝日休みで休暇もしっかり取れることは最大かつ最高である
残業代はまったく付かないことは外資ならではの...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給も年20日あり、基本いつでも使用可能な為、急な用事でも直属の上司に申請
すれば、使用可能。残業も基本なし。9時から18時が基本の就業時間だ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
オンとオフの切り替えははっきりできる環境。残業はなく、休みもあり、有給は年20日自由に使える。正直なところ、ほぼ満点に近いものがあると言い切れ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給消化率は100%
申請すればほぼ却下されることがないので、前日や当日の有給申請もiPadからの申請のみで通ったこと。
また、土日祝日は原則...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
直行直帰のため、ワークライフバランスは大変とりやすい。営業で回るコンビニエンスストアはどこにでもあるので、担当エリアが家の近くだと出勤も退勤も...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
比較的、申請を出せば休暇もとりやすく、プライベートでも楽しめる環境の職場だと感じます
(直属の上司によるとおもいますが)新商品などのイベントが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
休みが取れる所は良かった。周りをきにしないところがいい。また、休みは多い。土日祝は基本的に休み。休日に出勤したことはない。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本、直行直帰スタイルなので自己管理が問われる。しかし、行動計画をきちんと立て生産性をあげて仕事をしていけば、残業の必要性も全くない。なので、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
集合会議は月1回位のペース。それ以外は直行直帰のため、スケジュールの組み方次第である程度自由に調整できる。みなし残業が30時間含まれていたが、...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
初年度から20日の有給休暇+夏3冬3の特別休暇がもらえる。ほとんどの社員が定時に帰り、残業はほとんどない。就業時間は9-18時となっているがそ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
上司にもよると思われるが、残業は少なく、有給消化にも協力的。この会社の唯一素晴らしい点です。うまくいけば18時過ぎには家に帰っています。
キャ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
事務所は東京本社のみの為、出社義務がなく、直行直帰の為、自分で時間の管理がしやすい。
自宅と担当エリアの位置によって出社時間は大きくことなる。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
直行直帰なので、自己管理でのスケジュールができれば、かなりワークライフバランスはとれている。ただし、担当エリアによってはかなりの広範囲になる...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
残業が少なく休みも多く、有給休暇は全て消化できる。
自分の頑張りしだいで数字もついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本撤退...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
昔、はたらいていた会社の先輩に紹介してもらっての入社になります。
会社の業務内容や社風などの細かいところまでしっかりと聞いていたため、戸惑うこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特別退職金がもらえたので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本からの事業撤退が決まったため。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
外資系企業特有の男女平等意識があってのびのび働ける環境に思えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
実感として可もなく不可もなくと言ったところですが、業務内容から考えれば良いほうかなのかもしれません。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
最初の頃は面白みしかなかったが、商品数が少ないうえに全く売れないため、最後の頃は苦痛でしかなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本的には残業も少ないためプライベートの時間は取りやすいです。定時で帰れるので家庭との両立は測りやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社内イベントが多いのでそういうのが好きな人はいいと思う
私は苦痛でした
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつかないのに残業が多い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
パート・アルバイトには残業が強要されることは一切なく、契約している時間がくれば退社することができます。社員の方は遅くまで残っている印象です。有...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が頻繁にある為、人生設計をしづらい会社だと思います
しかも主要都市意外にも営業所がたくさんあり、幹部も転勤地獄...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
出張が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業開始時間は10時開始だが代理店の営業時間が早いので代理店訪問時は実質8時とか9時出社...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
基本的に百貨店配属になればシフト制なので残業などはありませんでした。
本社のスタッフは残業ありと聞きましたが月数時間程度かと思います。
育休・...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
残業はせず早く帰ることを促進する雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
貨物船の立ち合いは曜日時間関係なく発生するので生活が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
フレックスかつリモートが週2できる点はとても良かったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の忙しい部署は、プライベートとの線...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはかなり取りやすい。
場所にもよるが突発的な残業が発生しないため、1日のスケジュールが立てやすかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが105日しかないので、土曜日出勤が年間で19日もあった。世間が休みの中、1...続きを読む(全191文字)
会社名 | インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | インペリアルブランズジャパン |
設立日 | 2013年7月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 2人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 崎谷俊彦 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番3号汐留芝離宮ビルディング21階 |
URL | https://www.imperialbrands.co.jp/index.html |
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