回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも年功序列制で、給料の上がり幅はそこまで大きくないです。役職者になれるのは、新卒入社では30代に入ってからと感じます。極端に能力が...続きを読む(全177文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
パナソニック電材ソリューションズ株式会社
パナソニック電材ソリューションズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニック電材ソリューションズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニック電材ソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
良くも悪くも年功序列制で、給料の上がり幅はそこまで大きくないです。役職者になれるのは、新卒入社では30代に入ってからと感じます。極端に能力が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度
結果だけでは無く、結果に至る過程も査定事項に入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度
結果ありき。
給料
業績が良...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
努力した分だけ評価をしてくれるので、やりがいがありました。また、業務上で新しくやってみたいことや、変えて行きたいことなど、相談しやすい雰囲気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コンプライアンス重視の経営方針のため、評価は毎年フィードバックがあり、明確となっている。また給与金額システムも明文化されている上、各部署全社...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
ボーナスは1ヶ月〜2ヶ月の間位で貰える。役職者だともう少し多い印象。月々のお給料は一般中小企業並で特に多いとも少ないとも感じない。
年齢によ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
パナソニックグループの子会社ということの安定性。
首都圏にのみ拠点があるので、全国転勤がないこと。
施工部隊もあるため、販売一辺倒ではない。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
パナソニックグループの福利厚生に入れるので、積立(財形貯蓄)や医療保険などは、手厚く安いものに加入することができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
パナソニックの子会社だから。
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックの子会社と思い安定を求めて入社。実際は孫会社というところ。...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
私のいた部署はわりと自由に休みが取れたし、週一回テレワークをしている人もいた(お子さんが小さいなど)
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
産後復帰している人は、何人かいた。時短勤務もされていて、定時で帰っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラスより上の人は女...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
所属が管理部だったので、いろいろな人と関われるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事件になるほとではないが、小さな不正が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので、潰れることはまずないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
3社合併した際に、元のパナソニック電材シス...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラ。私自身がパワハラを受けたわけではないが、他部署の若い子が、「死ねよ」と言...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年齢層も高くしっかりしている方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、コミュニケーションがよく取れているところと...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
退職金制度などはしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署が合わなかったです。
常にピリピリした雰囲気を感...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
売れないとないに等しいので、耐えれない人はやめら
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい人間を採用して、すぐに辞められるなら、もっと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
毎年の昇給額が思っているより多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当と呼べるようなものは少なく、年収における賞与の割合が高い...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同世代に比べて低く、評価制度もあるがさほど毎年変わらない。役職につけばあがるのかもしれない。ボーナスも少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ある程度、実力で評価されていくとされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸は所属長・部長であり、所属長との人間関係がおかし...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
昇給は年に一度数千円上がる程度
年収は一般的ではあるが営業でもインセンティブがないです。
安定はしてると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社長の好みで決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率に結果として現れます。
問題のある社員がいることも理解できますので、...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が破綻している。上司の好き嫌いで同い年同性、全く同じ仕事をしていても15万以上差をつけられ、直属上司...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
休みはとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の割には少し給料が少ないとおもう、
割り振りで人によっては仕事が多いなどあるが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
営業の方は、年俸制で、評価により、差が多いと思います。人によって、大きく金額に差があります。評価の高い方は大きくアップされているように感じま...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務だったため給与は低かった
賞与は年2回あるが1回につき給与の0.5か月分ほどであった
この金額での一人暮らし...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | パナソニック電材ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックデンザイソリューションズ |
| 設立日 | 1974年11月 |
| 資本金 | 6800万円 |
| 従業員数 | 223人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 植田豊志 |
| 本社所在地 | 〒130-0012 東京都墨田区太平1丁目26番2号 |
| 電話番号 | 03-3621-1377 |
| URL | https://panasonic.co.jp/ew/pewems/ |
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