この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の友人に商品を売らなくてはならなく友人をなくしてしまう。経営理念など大声で朝礼で叫ぶ風習もあるような体育会系の...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の友人に商品を売らなくてはならなく友人をなくしてしまう。経営理念など大声で朝礼で叫ぶ風習もあるような体育会系の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
和気あいあいとしていて働きやすい環境でした。
男女ともに会社を盛り上げていこうという意識の強い企業。
とても体育会系です。
皆が助け合い業務を...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
とても小さな会社なのですが人間関係の大きなトラブルは特にありませんでした。社長が全ての営業をこなしているのですが、やりたいと思った事を企画すれ...続きを読む(全221文字)
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まず入社して始めにやる仕事は、自分の携帯に入っている友人や知人にお店に来てもらうというものでした。大学のサークルの延長のような会社で、体育会系でした。社員...続きを読む(全105文字)
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アウトドアが好きなこと接客が好きなことが入社を希望した動機です。
ダイビングの研修や接客研修、雑学研修、研修制度はしっかりしており為になりました、、
...続きを読む(全156文字)
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仲間意識がたかくわいわいした職場でした。
相談しやすい雰囲気もあり昇級の制度がよくできていた。
お客様のまえにたつまえに研修があるので不安を取り除いて...続きを読む(全155文字)
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元気で明るいスタッフばかりの会社。かなり体育会系です。
チームワークを大切にしている。
研修制度も充実していますが勤務時間が長すぎました。
残業はか...続きを読む(全155文字)
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上層部の方たちはとてもアツい体育会系の方たちばかりでした。
視点を変えてしまうと冷めた見方をしてしまう傾向にあると思いますが、特に若い人たちの前にアツい...続きを読む(全183文字)
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営業スキルが身につけられる、自分の担当のお客様に対してさまざまなダイビングや旅行コーディネートができるところが魅力で入社を決意。
しかし入社後はとにかく...続きを読む(全205文字)
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新入社員として一番初めにした作業は自分の携帯の中の人物の携帯番号リストを紙に書きだすことでした。プライバシーも何もなく、上司にどんな人かと聞かれすぐに営業...続きを読む(全268文字)
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入社前の研修分の給与も支払われた。4月の新卒入社で、その月に第一回目の給与が支払われたので、普通の新卒社員が5月に初めての給料を手にするのに対して、1ヶ月...続きを読む(全179文字)
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1つの契約成立で、大金が動くのでやりがいがある。ダイビングが好きなら知識を勉強しながら楽しめる。いろいろな人と、大学のサークルのような雰囲気で楽しくご飯を...続きを読む(全165文字)
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仕事が夜中になることも日常茶飯事。交渉成立までは何としてでも全力を尽くす。
体育会系の熱い会社。社員が大学のサークルのようで、若い人中心の会社。みんなで...続きを読む(全157文字)
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割賦販売法の改正などで、ダイビングスクールなどの役務を販売するさい、ローンを組むことが非常に難しくなったことが痛手だったと思います。ライセンスの価格設定や...続きを読む(全156文字)
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営業職は海洋実習に同行すれば泊まりの事もあるし、ほぼ1日中、お客様と一緒の生活になるので体力的にかなり厳しいと思います。車の運転なども交代制とはいえ、上司...続きを読む(全158文字)
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無勤務時間は長くて、営業職のころは休みも月平均3日くらいしか取れなかったと思います。内勤では週休2日がほぼ完全に取れていたので、営業職と内勤では、かなり差...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社エヌズ |
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資本金 | 800万円 |
従業員数 | 5人 |
代表者 | 中島浩之 |
本社所在地 | 〒181-0013 東京都三鷹市下連雀9丁目5番60-516号 |
電話番号 | 0422-44-1799 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。