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【良い点】
評価基準が最近整備された。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が良くないため、給与が上がりにくいと感じる。賞与も出ないので同...続きを読む(全94文字)
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ノースショアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）
ノースショア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜456万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ノースショア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にノースショア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ノースショアの 年収分布
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回答者：
残業ありきの給料なのかなとは思った。都内で一人暮らしは厳しいかもしれない続きを読む(全36文字)
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【良い点】
裁量労働制を取り入れており年俸制度。
深夜残業代はでる。
上司の他、一緒に仕事をした人や同期など、評価してほしい人を自分から指定できる。上司...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
給与テーブルや評価制度については中小企業によくある、現在も構築・アップデート中という状況。定量・定性評価を基本とするMBO形式だが、きちんと...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はコロコロ変わる。
不透明に感じることが多く、上が下をきちんと見れていなく適当ささえ感じることも過去にあった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によって仕事の多さ、忙しさに大きく差はあるのに、歩合などはほとんどなく、ボーナスはあってもノルマを越えないと支...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
流れの速い広告業界、大きな仕事も任されたり、これから成長する企業、面白みはあると思う。コミュニケーションが密で社員同士仲良くやっている。
【...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まだ社員も少ないベンチャー企業にも関わらず、どこかのコンサルティング会社が作成した人事評価制度を導入している。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社する際は優秀な人材確保のために、交渉すればはじめの打診金額よりあげてくれます。
この時点である程度交渉しておかないと、入社してからの...続きを読む(全158文字)
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ノースショアの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
社長がいい人なので、いい人が集まります。業界的に心身共にタフでなければやっていけないとは思いますが、社員同士仲が良く、働きやすい環境です。
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【良い点】
TVCMなど大きい案件に携われれば出目も多いので、やりがいを感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人的で、有...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
忙しい時とそうでない時の波があり、忙しくない時期はかなり自分の時間を作ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜分や土日に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
プロデューサー、PMともに人が良い。気軽にコミュニケーションを取りやすい雰囲気で、「この人とは仕事したくないな」と思うような人は基本的にはい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
OJTとして、実際の案件について研修するので、初期段階から実務をインプットしやすい。大きい案件にも割と早い段階で関われたり、案件の経験値を積...続きを読む(全135文字)
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オフィスはサーファーが集まりそうな雰囲気で綺麗だった。全部は見ていないが、会議室が少ないのか待ちがあった続きを読む(全52文字)
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趣味などがある場合は、土日も仕事が入る場合があるので諦めないといけないかもしれないと言われた続きを読む(全46文字)
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マネージャーからプロデューサーなど具体的にキャリアアップの道がある続きを読む(全33文字)
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人事の方も女性で、面接で関わる方も女性だったので女性が多いイメージだった続きを読む(全36文字)
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【良い点】
心理的安全性を大事にしており、社員の個性を受け入れ合う環境があります。実際に一緒に働く方は皆優しい方ばかりです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
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広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
毎年、定期昇給は微々たる額ではあるが、あった。
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上司による恣意的な側面に依存しているため、上司に近づ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年に2回の審査がある。上司によるが、上司によっては昇給させるために積極的に行動してくれることがある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
賞与は年に3回あるため、月給に比べて年収は比較的多くなる。また、試験に合格することで年次に関わらず昇格することができる。
【気になること・改...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
給与に関しては時代に遅れていると思う。
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評価基準もわからず給与の交渉もうまくいかないと先輩から聞いて...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ない。休日出勤手当もない。退職金も出ないという厳しい企業でしたが、さすがに今はそれはなくなっていると思います続きを読む(全79文字)
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ベースの給料が低すぎます。有資格者でも低いみたいですし、社歴が長くなってもあまり上がらないようでした。立派なオフ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
メインの番組以外にも副業的に仕事をもらうことができれば、やればやるだけ収入が上がることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなく何を持って上がるのか。下がるのかなどがわからない。社員へのフィードバックが少ない。社長との面談は年...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員としてエニタイムフィットネスで働いた年収は、基本的に横ばいの印象でした。賞与は年2回支給され、合計で約1...続きを読む(全195文字)
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最初のうちは毎月コーディネーターの方と面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本それぞれの番組に派遣されるため、会社側から評...続きを読む(全90文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ノースショアの 会社情報
| 会社名 | ノースショア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノースショア |
| 設立日 | 2008年2月 |
| 資本金 | 1億5200万円 |
| 従業員数 | 78人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 石井龍 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木4丁目1番4号 |
| URL | https://www.north-s.co.jp/ |
ノースショアは2008年2月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は78人です。
NOKIZAL ID: 1654432
ノースショアの 選考対策
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企業研究
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