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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジーベックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーベックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーベックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジーベックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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1.9
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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1.7
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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4.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.8

ジーベックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ジーベックの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ジーベックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はあまりなく、定時で帰宅する人も多いです。みんな早く帰ろうとしているので、基本的に本社出社時は早く帰れます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給はありますが、病気・親族の不幸の様な事情以外は、現場の課長レベルで止められかねません。
有給の理由で却下されることもあります。
また、在庫品にトラ...続きを読む(全185文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジーベックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジーベックの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りのかたはみんな気さくな方で、従業員との関係はとても良好でした。プライベートでも会う方ができたりなど、働いている方はそういうところを見られて...続きを読む(全208文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんなコミュニケーションがとりやすい方ばかりでした、働いていて良い気分でした。続きを読む(全45文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官の方がとてもやさしく対応してくれたので、良い印象を持ちました。その後、部門の課長、部長と面接を行い圧迫面接でしたが自身の成長を感じました...続きを読む(全121文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては、上長の方と話して課長、部長に再度説明する流れでした。続きを読む(全44文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や学習支援、副業も可能でした。福利厚生も社会保険や完備でした。社内制度も自由に応募することが可能でした。とても良い環境だったと思います...続きを読む(全111文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく会社は凄く儲かっており業界では有名で固定客が付いており物流センターも広いから在庫も多く売りやすい!
固定客も多いから安定している!!
...続きを読む(全179文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元では有名で会社の業績が良い!
会社自体は安泰!
業界では大手どから商品が売りやすい!
メンタルが鍛えられる!
社員は良い人が多く仲良くなり...続きを読む(全187文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本的にしてはいけない風潮なので定時になったらほとんどの部署もがすぐ帰社している。その代わり、繁忙期の忙しい時期も残業ができないのでそう...続きを読む(全180文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は7月と12月に支給され、金額は大差ない。売上が良いときや営業成績によっては、賞与とは別に臨時ボーナスが出るときもある。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般社員の方は優しく接しやすい方が多い様に思う。土曜出勤は部署を越えた班編成が組まれ、物流倉庫に出勤して出荷作業を行うが、本社では関わらない他...続きを読む(全190文字)

商社・卸(繊維・アパレル)のワークライフバランスの口コミ

丸眞株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みづらい雰囲気だと思いました。意見を尊重されない体制に原因があるのかもしれません。向き不...続きを読む(全87文字)

株式会社コンテンツシードの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがとても取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしている従業員が偉いという空気があるため帰りにくい思いをしてい...続きを読む(全87文字)

株式会社サンワの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給も取りやすく、時間休があるので、1時間早く帰ったり1時間遅く来たりなど有給に汎用性があるのがありがたいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)

ゴールドフラッグ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種にもよるが残業は少ない方であると思う。有休も100%ではないが消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種と役職にもよるが、...続きを読む(全91文字)

株式会社ワールドパーティーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
閑散期はしっかりと自分の時間を使えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は月~土まで仕事づくめで、自分の時間を用意するよゆう...続きを読む(全84文字)

株式会社レナウンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週休2日きちんと休みを頂ける。
シフトも休み希望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化できなければ買取はならず、その...続きを読む(全91文字)

株式会社チュチュアンナの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノー残業を掲げているためよほどのことがない限り定時(シフト通り)で退勤できる。有給も年間5日は必ず取るように言われ、それ以上取りたい場合も人員...続きを読む(全187文字)

株式会社ジユンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よっぽどの事がない限り、希望休が取れる。また季節休暇も夏6日、冬6日間取れ、スタッフによって連休にする人とバラバラで取るのを自由に決められる。...続きを読む(全175文字)

株式会社アラの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
34年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みを取ることに問題はなかったし、上司もフォローしてくれていた。なので、ワークライフバランスに関しては良かったと思う。続きを読む(全65文字)

MARK STYLER株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ないが、接客が長引いたり新規出しの日は残業がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも仕事の通知が来るので嫌でも仕事...続きを読む(全117文字)

ジーベックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジーベック
フリガナ ジーベック
設立日 1948年1月
資本金 9975万円
従業員数 330人
売上高 130億4600万円
決算月 7月
代表者 後藤允臣
本社所在地 〒720-0812 広島県福山市霞町2丁目1番2号
電話番号 084-928-0001
URL https://www.xebec-group.co.jp/
NOKIZAL ID: 1637193

ジーベックの 選考対策

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(証券コード:7047)
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