この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に持ち帰る仕事はなく、店舗によりますが、休みの日はメール等気にしなくてもよいと言われてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘...続きを読む(全144文字)
株式会社アズノゥアズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アズノゥアズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アズノゥアズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に持ち帰る仕事はなく、店舗によりますが、休みの日はメール等気にしなくてもよいと言われてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
残業は自主的に取らなければほぼないです。残った仕事は次の日やるという思考の会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
効率悪い人は無駄...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
月1日程度なら希望休が出せます。ただ土日祝日は基本冠婚葬祭しか了承されません。店舗の店長次第で希望休の取りやすさはかなり変わってくるかと思いま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
スタッフどうし、コミュニケーションを積極的にとって、プライベートのスケジュールをできるだけ優先できるようシフト組む時の協力体制があった。私はラ...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
月の公休8-9日に加えて、夏休みが3日、冬休みが3日付与される。
シフトは店舗の人数の多さや、責任者によって融通の通りやすさが全く違う。基本...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
シングルマザーさんが正社員で働いていたので、早退等理解あるとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
早番と遅番の交代制なので、遅番にな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
希望休は月3日までで、割とプライベートは充実できる。時短勤務もできる為、産休明けに戻ってくる人も多かった。、
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
店舗の人員体制にもよるが比較的に希望休はとりやすく、仕事とプライベートが分けられている人が多いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みは月8〜9日の公休プラス夏休み冬休みがそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日でした。
希望休も月3日程まででしたら聞いて貰えたので、プライ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
完全シフト制でしたが、希望休も出せましたし、きちんとお休みはあります。産休育休を取るスタッフもいましたし、その後は時短勤務で復職しているスタッ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
土日祝はほぼ出勤してましたが、その分平日休みでした。
休みは月に8〜9回でした。
繁忙期以外はほぼ残業はなく、定時になるとすぐに帰宅できまし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
接客業なので現場はお客様次第で残業になることもあるけれど、ノー残業を推進しておりその意識も高い。シフト制なので土日休みもたまにある。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
勤務時間は8時間、休憩1時間半。拘束時間が長いので早く帰りたい人には向いてない。働き方改革のおかげで有給が取れるようになった。ただ店長によるが...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残業は繁忙期や顧客様の接客時などで、その他はほとんど定時で上がれます。店舗にもよると思いますが、お休みのスタッフには緊急以外は連絡しない所もあ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
当時はアルバイトで働かせていただきました。
年始やGWなどの繁忙期でなければ希望休もほとんど聞いてもらえ、仕事とプライベートの充実度がとても高...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
休みは月に8回か9回あって週末の休みはスタッフ同士で譲り合う感じ。個人的には充分な休みがあった。残業はほぼないし、3連勤がベースで、それ以上の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
シフト制のため平日にお休みがあるのはプライベートでも便利でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はあるが、コロナ禍の人件費削減の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
シフト制のため不定休ではあるものの、年末年始などの繁忙期以外は前もって希望休を伝えれば休みを取ることが可能でした。(配属ブランド・店舗にもよる...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
月8日か9日休みがあり、店舗にもよるかもしれないが希望休も聞いてくれる。残業もバーゲン時など忙しい時以外はあまり無かったので良かった。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるが営業終了後全員でのミーティングがあった為その日が休みでも出なければならなかった。
ミーティングの日程...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
いろんな研修を受けることができるのは、スキルアップにつながっていけるのと、先々転職したときに、マナーなどはすごくいかされていくとおもうので、研...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
シフト希望は皆で協力しあって回してるので常識の範囲内で希望を出すことを意識して回している。拘束時間は長いが、繁忙期以外残業は大体少ない。決めら...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
土日祝に関しても、前もって申請すると調整して貰える。上司や店舗もよると思いますが、、残業も私がいた店舗ではほとんどありませんでした。あったとし...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
平日休みならすんなりとれます。希望休も聞いてくれるので、用事がある時はしっかり休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一で土日休...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
配属先店舗の店長次第で3連休が取れたりもするが、殆ど見込みはない。連休は基本的に取れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
とくに無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の店舗だった為、中々配属されるスタッフがおらず止めるのに時間がかかったことです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アパレルなので基本的には多く無いものの他の会社に比べると基本給は多い方だと思います。
また、インセンティブなどあった記憶がありますが都内店舗の...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
アパレルでやはり女性が多いのではたらきやすいと思います。
また、ブランドによっては店長やブランド長の年齢層的に経験値が高い為しっかり教えてくれ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
歴の長い先輩方が多い為、接客や洋服について教えてくださりとてもためになりました。
現在もアパレルの仕事をしておりますが、あまり洋服の素材などし...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
何年もお店に来てくださっている顧客様が多く、お客様からタメになるお話をたくさん聞けることや自分の顧客を獲得することがやりがいに繋がりました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
時短での働き方もあります。
育休から帰ってきた社員もいますが、基本的には辞めていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会です...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性という面ではふあんがあります。
若手社員の育成もあまりしないので、社員の成長も、少数だとおもいます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
アパレル、役職なく一般社員にしては給料は良い方だと思います。
入社時の店長はとても良い方でしたが、店長が変わると社内の様子も一気に変わります。...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
アパレルにしては良い方だと思います。
残業がほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほぼ無いに等しいです。
店舗によって苦労...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時短勤務もできるので退職は迷います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会の為、人間関係のストレスがあります。あとはノルマがあるの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署によるが有給休暇が取れそうな感じだった。朝早く出社することを推奨される雰囲気(圧力?)だだた為私はかなり早く会社に行っていた。遠かったので...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
夏季休暇、年末年始は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって有休取りにくい、有休なのだから理由を書いて申請する制度はなくし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
働く時間、曜日の選択肢がたくさんあるので、プライベートの時間も確保しやすかった。休みも取りやすく、保育園からの呼び出しにもすぐ対応してもらえて...続きを読む(全187文字)
残業時間がとても短く家庭での時間が取れるとお聞きしました。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
サービス残業は一切なく1分単位で給与が出る。休みは取りやすい。希望休は特に理由を聞かれることもないので楽に取れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業はかなり少ない。自分の部署は月5時間も残業すれば多い方だと思う。勿論その時の忙しさや状況にもよるが定時上がりしても別に変な目...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社員のプライベートを尊重する意識は低い方ではない。子供のいる社員の相談に乗り寛容な処置を施したこともある。気に入った社員に対しては長期の病欠や...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
親会社が大きいので休みはある程度確保できる。希望休も基本的には取りやすくはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が最悪だった。続きを読む(全79文字)
定時で帰宅する社員が多く、プライベートと仕事の両立がしやすい環境。社員の健康や休暇に配慮した制度が整っていると聞いた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給消化はしやすいので、長期休みも取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗人数が少ないところは有休消化どころか休日出勤もある...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社アズノゥアズ |
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フリガナ | アズノゥアズ |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 644人 |
売上高 | 102億円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 浅見英理 |
本社所在地 | 〒151-0063 東京都渋谷区富ヶ谷2丁目24番7号 |
電話番号 | 03-5465-8100 |
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