この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修がきちんとある
定期的な研修
社長面談があり思っていることを言える
社員割引がある
今はコロナだが 社員旅行
積立等いろいろある
車屋で勤...続きを読む(全188文字)
Nambaホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Nambaホールディングス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にNambaホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修がきちんとある
定期的な研修
社長面談があり思っていることを言える
社員割引がある
今はコロナだが 社員旅行
積立等いろいろある
車屋で勤...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休日が自分で決めれる
融通はすごくきく
転勤 県内だけだけど 家の近くの勤務地にしてくれるので そこはすごく良い
有給を 分単位でとれる
少し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
OJTで色々教えてくれる先輩がいる。またプライベートでも、店舗の社員で遊びに行くなど、結構アットホームな感じです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボルボ・カーズ高松をオープンしたり、新しい新規店舗をオープンしたりと、事業開拓を進めていっていましたね。
アルバイトや中途採用など雇用形態をふ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
お客様のお車を点検して、ありがとうや
また頼むね、という言葉をいただけたときは、とても励みになりましたね。
原因が分からない故障場所の探求をし...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良かったです
遊びと仕事のメリハリはかなりありました。 休日は色々なところにみんなで遊びに行く予定を立てていましたね。
【気にな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
店舗の電話は閉店時間になると留守電になります。20時には照明も強制的に消灯となります。本人の仕事の予定がなければ閉店時間に帰れます。
【気にな...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
仕事以外のことに時間を費やすことは難しい。仕事を一生懸命頑張る人が多いので、会社の人とは関係が濃くなる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
競合他社と比べても商品力が高いので、販売につながりやすく、ユーザー様からの信頼も厚い。売って終わりではなく、ユーザー様一人ひとりと長い付き合い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
安定しているそれだけです
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がボルボを初めてしまったためそちらの方にお金が回ってしまって社員の給料は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
売れば売るだけ販売手当が加算されていく。実質青天井。毎月の成績が給料に直結する。3年毎に新車に乗れるが、支払いは一生ついてくる。
【気になるこ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特種な福利厚生は無い。本屋経営はしているのでたまに本を買うための支援金が入ったりはする。
【気になること・改善したほうがいい点】
ショールーム...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
最近は残業が少なくなった模様。以前は拠点長によって、帰りの時間が大きく変わるようだった為それを待っての退社となることが多かったが、いまは会社全...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についてはどのようなものがあるのか把握していなかったためもう少し周知したほうが皆利用しやすいのかなと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
車は社割で買える。もしくは、下取り車をそのまま下取り額で買えることもできる。
扶養手当が手堅い。子供1人につき20,000円ほど貰える。
【気...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
マイカー支援制度があって社割がきくので、車好きとしてはたまらない。
ビジネスセミナーや各種研修で成長を促進できる制度も整っている。
アイスクリ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
誕生月にアイスクリームの詰め合わせがもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩室が倉庫と一体化していて、気分的に休まらない人も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生、社内行事等、最低限の内容はクリアしている。
働き方改革に対する取り組みを意識的に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
福利厚生しっかりしていますし、体調が悪い時は電話をしっかりして伝えればお休みをいただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調がな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
住宅補助は充実しているがその分異動が多い。その他一般的な福利厚生も充実している方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は営業...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しく家賃補助が出るみたいですが、一都六県外から来た新人向け。実家が一都六県にある場合は対象外。
整備に使う工具は...続きを読む(全84文字)
会社名 | Nambaホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ナンバホールディングス |
設立日 | 1957年1月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 156人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 灘波順一 |
本社所在地 | 〒760-0077 香川県高松市上福岡町901番地3ファミール上福岡1403 |
URL | https://www.kagawa-toyopet.com/ |
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