公益財団法人岡山市ふれあい公社の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
岡山市がつぶれない限り倒産はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の体がつぶれて壊れてる可能性がある。不規則勤務形態なため、同...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人数が揃っていたら楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が日によって足りない時はワンオペ状態になります。子どもたちも多く見ない...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年功序列制度で少しずつ上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大変な割に給与は安い。また、朝、昼や夜と勤務形態がコロコロとローテン...続きを読む(全92文字)

【良い点】
子どもと関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題児童が一人いると管理の難易度が上がる。また、現場は常に人手不足です。それなの...続きを読む(全88文字)

【良い点】
転職前提ならいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の割に大変です。また、現場によって人手不足なのできついです。古くからの体制か...続きを読む(全89文字)

【良い点】
夏休みや冬休み期間以外は午後から勤務です。
【気になること・改善したほうがいい点】
午後から勤務のため、かなり朝がきつい。夜型の方はいいかも...続きを読む(全113文字)

【良い点】
現場で学んでいくスタイルです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は一応あるが、役に立たないです。現場で学んだ方が早いし、実際にや...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会なのでいろいろと大変です。現場によって厳しい方がいたりするので人間関係がしんどい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
子どもは好きはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題児童が一人でもいるとしんどい。子どもは好きだけではやっていけない。体力はな...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
市内に4か所程度のふれあいセンターがあり、それぞれの拠点間で転勤があります。福利厚生なんかもなかなか良い団体です...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長とは身近ではないのでよくわからない。本社の人と会う機会はほとんどなく、こまかいことを知っている人は現場にはほ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チームでの関係が良くなく、チーム内でも改善に向けて働きかけましたが改善が難しいことがありました。その上で上長であ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
優しい人格の方が多く、どこに配属されても誰か一人は必ず頼れる方がいるので、その点はとても安心感がある。気になることがあればすぐに相談できる職...続きを読む(全167文字)

【良い点】
風土の改善に取り組む委員会などがあり、比較的、コミュニケーションは取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司によって良し悪しが出てくると思う。
ありがたい事に上司にとても恵まれていたため、やりがいをとても感じた。
結局は上司や周りの人間によって...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係で離れる人は多いようで、マネジメント能力が備わっていない人が上に上がるので、しょうがない部分はあるのかな...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設長や生活相談員の方々など夜遅くまで勤務されていた印象です。
そのほかの介護士などはシフト制なので、欠勤等がな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
仕事ができる人とできない人の差が激しい。真面目に仕事をすると仕事が集中するので損しているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ぎょうせい関係でしゃかいほしょうの最大手であるので、同じような組織である日本年金機構よりかはオフィスの立地や綺麗さではうわまってるようにらか...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ユニットの職員同士で、支援の方向性を定める会議が行われていました。また、不明点などは随時確認することができる環境でした。
【気になること・改...続きを読む(全147文字)