回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域によっては大変な訪問先があるが断れない 売上優先
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーに頼っているため、仕組みで負担軽減し...続きを読む(全80文字)
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
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【良い点】
地域によっては大変な訪問先があるが断れない 売上優先
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーに頼っているため、仕組みで負担軽減し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職は割合と高い傾向にある
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がほぼなく、副業禁止のため不満が多い
希望は多くあるが社長の意向で...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
能力主義、成果主義がかなり強い
協力というより競争
【気になること・改善したほうがいい点】
能力主義、成果主義が行き過ぎており、ついていけな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生は有用なものは特にない 使用している人をみたことがない 社員も期待していない
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど利用されない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
拡大路線、ポストは常に空いているため、能力を示して、上に気に入られれば引き上げられることは可能だが、社内政治に敗れると退職させられる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
管理職の休みが取れない
問題があっても指示をするだけで、どこからも助けはない
裁量が高いわけでもない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
能力主義のため性別は関係ない 激務のため女性管理職は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを少しでも考慮して欲しい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
管理職にならなければ、それなりにいい会社かもしれない
中間管理職にしわ寄せが来ており、疲弊している人が多い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
休みが取れない
残業が多い
中間管理職にしわ寄せが全て来ており、改善されない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の穴埋め出勤の常...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
その方一人一人に合わせた研修制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間外に行われる研修。
自主希望ではあるが半分強制。
無休の研修。続きを読む(全79文字)
ケアリッツ・アンド・パートナーズの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
熱心に丁寧に対応してくれる。
事業所に居てくれることの方が多いのですぐに聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
家に帰ってしまうヘ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
利用者様は、比率的には良い方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族で介護が必要がある家だと喧嘩が始まり介護に入れない事が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給料は、介護にしては高い額をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は貰えるが一日の移動時間がかなり多い。1日に7〜10件は確定。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
中途でもしっかりと入社式研修を実施してくだされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間内の空き時間に研修で本社に行かないと行け...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
支給品も多く訪問に向けて対策してくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自転車が壊れた時の対応をもう少し早く対応してほしい。予...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自転車が1人1台しっかりと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
汚部屋すぎる家はヘルパーの安全も考え断ることもした方がいい気...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
相談をすれば、件数を少なくしてもらえる。間の時間に病院に行く時間を作ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長距離移動があるの...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
給料が他の介護施設に比べると良い。
自転車が1人1台支給される。
研修制度がしっかりとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
労務と...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
周りの職員さん達は気にかけてくれて会話する機会を作ってくれる。同行も初めの1ヶ月間は事業所まで迎えに来てくれるので安心して働ける。
【気にな...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年収は訪問介護の中ではダントツでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは半年の稼働実績に応じて支給されますが、有...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
高齢者社会のため売上は伸び続けていて店舗がどんどんふえています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験の浅い新卒が現場の管理者をやっ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
利用者さんや家族から感謝をされることがやりがい。またケアに入れば入るだけボーナスの額が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
週に2日休みを固定で設定できる。急遽曜日を移動することもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠員が出た時に、休みの日でも出勤で...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性のヘルパーも多いし、ママさんヘルパーも多いので、困ったことは相談しやすく働きやすい。また女性の管理職の方もいるのでエリアによっては働きや...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
利用者や利用者家族からありがとうと言ってもらえることがやりがいに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるとは思うが、担...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | ケアリッツアンドパートナーズ |
| 設立日 | 2008年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 2,700人 ※2023年6月現在 |
| 売上高 | 147億円 ※2023年6月実績 |
| 代表者 | 宮本 剛宏 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 電話番号 | 03-6273-1925 |
| URL | https://www.careritz.co.jp/ |
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