今別府産業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
自分としては営業事務としての収入はいい方ではないでしょうか？毎年昇給されるし、地盤も今の所はしっかりしているので実績にもよりますが賞与も支給さ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
サポート全般を行うので、テキパキと効率よく仕事していく必要があります。一人ひとりの仕事量が多いため、トップダウンよりも自分で考えて行動したい方...続きを読む(全203文字)

【良い点】
京セラのフランチャイズでやっていて、何度か上位の販売成績もあげている点はアピールできるのかなと思います。最初はビジネスマンとしてのマナーや営業...続きを読む(全393文字)

【良い点】
営業で太陽光に携わっていました。ショールームがあるので、そこに来た人への対応をしたり、紹介をしてもらったり、地域でイベントをしたりと、様々な活...続きを読む(全348文字)

【良い点】
ワークライフバランスといっても、ある程度の残業はありました。というのも、そもそも固定で30時間分の残業代がついているので、ある程度の残業はする...続きを読む(全443文字)

【良い点】
自分は会社だとベテランの部類だったので、割といろんな方と話ができましたし、細かい仕事のやり取りも融通がききました。長くいれば当たり前なんですが...続きを読む(全363文字)

【良い点】
2016年には育休取得者が数人いたように思います。対象者がすべて取得していたと思います。これも少しずつ増えてくると「働き方改革」に繋がってくる...続きを読む(全350文字)

【良い点】
新卒採用には特に、力を入れているほうだと思います。リクナビにも掲載していました。新卒で採用して自社で育成しようとする風潮はあります。職種は営業...続きを読む(全373文字)

【良い点】
残業はありましたが、一般的な企業と同じだと思います。ただ、「残業がない」というわけではないです。仕事の繁忙時期に応じて残業はありますし、やはり...続きを読む(全342文字)

【良い点】
美形にはやさしい｡社内恋愛多め｡
【気になること・改善したほうがいい点】
それなりの容姿の人にはそれなりにやさしい｡所属によっては意見しにくい...続きを読む(全207文字)

【良い点】
3年目まで、資格合格で受験料を負担してくれる学習支援あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は月1.3万円(3年目まではプラス...続きを読む(全111文字)

【良い点】
住宅手当や、家族手当はある。上場企業としては極一般的なレベルかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家でも住宅手当があれば社員の定...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ベネフィットワンを使用することができます。
また毎年カフェテリアポイントが付与されますので、
そのポイントで旅行等に使えるのは大変いいところだ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
通勤手当、地域手当がありました。
また、福利厚生というのかはわかりませんが、年に２回ほど得意先を招いてバーベキューなどを行いました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
親会社のＩＨＩ同等の福利厚生となる。
同業他社,コンクリート二次製品メーカーとしてはかなり良いと思う。
会社休日は充分にあり,年末年始・夏季休...続きを読む(全462文字)

【良い点】
年齢制限はあるが、30歳ぐらいまで賃貸を借り上げ社宅として、家賃の5割負担してくれます。地域によって負担額上限は変わります。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

【良い点】
何もなかった気がします。当時は特に気にしていなかったので不満も何も感じていなかった。遠方から来ている社員はマンスリーという社宅みたいな天井がつ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
住宅手当が非常に手厚い印象。
家賃の8割程度を会社が負担してくれる。
ここまでの企業はなかなかないのでこの点は非常に良かったと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
住宅補助がかなり手厚く35歳まで補助してくれるため、生活費で困ることはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
福利厚生はほんとうに他者と比べていいと思います。また、新卒の場合、家賃補助もあり、外資だと非常に珍しいと思います。また、健康にかかわる会社とい...続きを読む(全498文字)