サンキョーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
同業者に比べると県内では給与の水準が高いことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取りやすくするということと、休日出勤の数は...続きを読む(全176文字)

【良い点】
新入社員の頃は同年代と比べ給与は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が全くと言っていいほど上がらないことです。何年...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
見切り発車の一言です。新しい事業を始めるにしても、誰がどのように進めるのかなど考えず、やることが決まってから突然...続きを読む(全203文字)

【良い点】
配属場所にもよりますが、基本的に平日の休みが多いため外出時の混雑を避けたい人や土日に休みを入れなくても平気な人などにはおすすめ出来ます。
【...続きを読む(全362文字)

【良い点】
お客様に直接商品の魅力を伝えてお買い上げいただくアプローチ力・販売促進力を培うことができます。
加えて接客スキルの向上も自然と身につきます。...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本は午後からの勤務であるもののなぜかお昼にはいないといい顔をされません。勤務時間は10時間を超える日もざらです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
男性は特に勤務地は遠くになります。出社する場所は決まっているため、車をかなりの距離運転するのが好きでないと厳しい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事が平気で嘘をつく会社です。経理についても同じくです。悪いことを言わないのでここはやめておいたほうがいいです。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあるとは聞いたものの具体的に何かということまできちんと知らされませんでした。そもそも就業規則などを詳し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ある程度はもらえるものの伸び代は全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤した分や早出した分はほとんどサービス残業に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
私の周囲では、女性がリーダーや管理的な役割を担っているケースも見られます。また、育児と仕事を両立しながら働いている社員もいます。

介護事業...続きを読む(全197文字)

【良い点】
育児支援制度もあり、女性が多い職場のため、女性も働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性が多い分そこでのいざこざがある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
産休、育休といった女性が働き続けるのに必要な福利厚生がそろっています。取得率も年々上がっています。管理職を目指す人も増えてきているなど、女性...続きを読む(全179文字)

【良い点】
今回はサッカー指導という観点に考えた時に女子人口が非常に低い、ので女の子でも始めやすいように女性スタッフの需要は高い。
また、業務の点では、...続きを読む(全103文字)

【良い点】
トライグループは、女性がキャリアを築きやすい環境が整っています。産休・育休制度や時短勤務などの制度があり、ライフイベントに応じた働き方が可能...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間帯が遅いので、そこは考えたほうがいいと思った。中々自分のシフト時間を変えることはむずかしいです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人は優しいので急な休み希望でも大丈夫。上場企業なので女性の管理職もいるが元々男性が多い会社なので少なく見えるかもしれない。当然ながら、ただ単...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルをやられ適応障害になり休職しましたが、復職後すぐにほぼいつも通りの仕事をやるのでまた元に戻ってしまい辞め...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力を使う仕事のこともあり働いているのは20代から30代前半が多かった
毎日異なる場所へ行くため移動が大変な事も...続きを読む(全108文字)

【良い点】
産休をとっている社員の方もいらっしゃったので、その点は問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇のような、女性に...続きを読む(全143文字)