就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社オン・ザ・プラネットのロゴ写真

株式会社オン・ザ・プラネット 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オン・ザ・プラネットの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全75件)

オン・ザ・プラネットの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
ワークライフ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.7

オン・ザ・プラネットの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

オン・ザ・プラネットの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 75

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コストコンサル、飲食、介護など事業展開が幅広く、地域のニーズに応えられていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業展開に伴...続きを読む(全137文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充分じゃないかと思います。住宅手当、社宅制度があります。
新卒で一人暮らしを始める環境としては整っていると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
対人能力と体力はつきます。げんばでは初対面とのコミュニケーションが必須なので対人能力は嫌でも身につきます。対人能力を身につけたいと考えるならと...続きを読む(全162文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朝礼が11時からでそれから現場が20時までなのでプライベートの時間は確保できます。社員はみんないい人なので仕事におけるストレスはあまり感じませ...続きを読む(全178文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内結婚が多く、妊娠した人はみんな営業から飲食店や介護施設に異動になる。続きを読む(全56文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
定時が存在しないので、残業という概念がない。冷静に計算してみたら90時間を超過していた。最低の労働環境で精神を病ん...続きを読む(全143文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートでも、仲の良い社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは少なく、業務時間も長いため、プライベートの時間はとりずら...続きを読む(全139文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人一人に合わせて向き合い、柔軟に対応をしてくれる。
営業成績が残せなくても、多方面の部署とかけ合い、個人が活躍できる場を一緒に探し、成長をサ...続きを読む(全204文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
〈人〉を大事にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
詳しい職務内容の説明が入社前にはない。続きを読む(全58文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果が全て。きちんと評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらに数をおって結果を残すため、能力向上には不安を感じる。続きを読む(全78文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司がマンツーマンでとことん向き合い指導してくれる。早々に現場にでることで、向上心のある人は早期に昇格に進める。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも定時がないため残業も存在しない。早い日で9時半に自宅着が可能だが、10時を回ることがほとんどで週末は1時に...続きを読む(全498文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は100以上のチェック項目で段階別に評価されます。スキル・知識レベルに応じた明確な評価基準が設けられており、実力で評価してもらえるよう...続きを読む(全212文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が良いところ。
会社としても人が良いことを推しているし、そこに間違えはない。ただそれしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働...続きを読む(全344文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。会社以外での関係性をすべて捨て会社の人としか関わらないのであれば、社員はみんないい人なので良いと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多いです。会社の近くに一人暮らしを強く勧められます。終電がなくなる時間ま...続きを読む(全181文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い方が多い会社なので産休制度や育休制度を使っている人が多くいました。
復帰もスムーズで皆さん歓迎してくれるような風潮があり、抜けやすさ・戻り...続きを読む(全179文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍期間が長ければ長いほど優遇されます。他の会社だと住宅手当などはある程度の期間でカットされてしまうところもありますが、ここは5年目でも10年...続きを読む(全263文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休で抜けるひとや復帰するひとが多くいらっしゃいました。ベンチャー企業なので介護事業や飲食事業をやっており、時間の融通が効く、そちらの事業に移...続きを読む(全158文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲が良いので、休日は同期や先輩とご飯に行く機会が多くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に表彰式があったりと、に...続きを読む(全196文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は営業をやるといわれ覚悟をつくってきたつもりだったが、実際入社して営業現場に出ると笑っちゃうくらい何もできなかった。そんな中でも同期の何...続きを読む(全229文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部においては、目的志向の強い人ほどどんどんのし上がっていく。
月毎に自分の目標を決め、達成したらマージン、
せずにチームの業績に影響してし...続きを読む(全161文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅も家賃補助なく、借上げ社宅なので隣や下の階に同期や先輩が住んでいることはザラである。
実家が遠いと、確実に終電で帰れないのは営業部の暗黙の...続きを読む(全207文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事と継続的に連絡が取れる
飲食事業部のお店に連れて行ってもらったりしたことがある
同期とも仲良くなるきっかけが多いのでコミュニケーションを取...続きを読む(全183文字)

株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
作業療法士(OT)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価制度はないと思います。まず幹部が現場のことを知らないので当然ながら技術面では...続きを読む(全360文字)

75件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

オン・ザ・プラネットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オン・ザ・プラネット
フリガナ オンザプラネット
設立日 2009年2月
資本金 1000万円
従業員数 252人
売上高 14億4000万円
代表者 小谷武也
本社所在地 〒194-0045 東京都町田市南成瀬1丁目2番2号
電話番号 042-732-3735
URL https://o-t-p.co.jp/
NOKIZAL ID: 1346029

オン・ザ・プラネットの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。