かぎやのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
男女募集をかけているが実際は女性はとらない
取ってもお茶くみ掃除がメイン
仕事も自由がきかずなんでも相談して...続きを読む(全193文字)

【良い点】
堅実で真面目な会社だと思って入った
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は叱りつける
健康診断は自己の任意
雇用契約書なし
就業規則不...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場作業員は作業やるものを専務にいちいち聞かないといけない
作業的に効率が悪いうえ　安い
倉庫作業員はひたす...続きを読む(全209文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断はちゃんとやりましょう
任意で個別に受付する意味がわからない
就業規則はちゃんと見せ...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業範囲は広く関西圏や福井県、岡山県などが主体　全て日帰りで朝も早いし晩も遅い
家に帰っても寝るだけ
また次...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の社内いじめがひどい
長く続けるためには経営者の好みに合わせないと給料もあがらない
しかし合わせれる人...続きを読む(全173文字)

【良い点】
大口の取引先か多数あり経営的には安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く営業マンが少ないので　
新規が取れない
また...続きを読む(全176文字)

【良い点】
忘年会が会社持ち　但し強制参加
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者が毎日暴言を吐くので改善したほうがいい
会社の考え方が古い
パソ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事は楽です。社員の仲間たちは非常に接しやすく、うるさい事をいわれませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の考え方が古いで...続きを読む(全204文字)

【良い点】
新入社員への研修はある程度の期間あり、それなり。新入社員以降も、希望者は車の知識を付けるような研修やその他PCスキル関連の研修に参加できる。
...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんどない。OJTというか、学びとるしかないからばらつきがすごい。
先輩の姿をまねろ！と言われるが、正直、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
配属してすぐは先輩社員が丁寧に仕事を教えてくれるし、質問もしやすい環境ではある。（部署によって忙しさが違うので一概にそうとは言えない。）最近は...続きを読む(全186文字)

【良い点】
教育部があり、KDDIの資格は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンターによって教育の内容に差が出る。ほとんどの新入社員は...続きを読む(全163文字)

【良い点】
鉄鋼業界でキャリアを歩むには良いと感じる。業界特有の商習慣などを体で覚えることができるため、将来的にも同じ業界内での転職はしやすい。
また、大...続きを読む(全246文字)

【良い点】
人数も少ないので結構キャリアアップの機会はあるのではないでしょうか。当時は割とあったような気がします。続きを読む(全57文字)

【良い点】
新入社員の研修はみっちりやるのでビジネスマナーなどはしっかり身につく。
自己啓発で期限はあるがeラーニングを取り組める。続きを読む(全66文字)

【良い点】
資格手当あり。
資格取得の為の補助金制度あり。
業務に必要な資格は、年間計画に基づき積極的に取得を推進。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に中途社員はOJTのみで、特に営業はすぐに現場に放り出されるため、退職者が後を絶たない状況であった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
新卒で、入社すればそこそこ研修等をやっていた感じをしていたので新卒ならキャリア開発が出来るのでは無いかと思います。中途は新卒と一緒にやっていた...続きを読む(全187文字)