いすゞインテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
日本で一般的な年功序列で昇給があり、人並に仕事をしていれば安定的に年収が上がっていく。会社は新たな事業やプロジェクトが頻繁に立ち上がる（成果...続きを読む(全391文字)

【良い点】
親会社の一部門と言っても過言ではないほど中核的（自動車製造に置いて必須な）成果物を生産している為、事業分野としては無くなることは無い。
【気...続きを読む(全228文字)

【良い点】
育児休暇などの制度はしっかり整備されており、基本的な福利厚生面では安心感があります。実際に育休を取って復職した女性社員も何名か存在しました。...続きを読む(全490文字)

【良い点】
社員は皆人当たりがよく、一部扱いづらい人もいるが基本的には人間関係は良好に思う。仲良くなったメンバーで就業後スポーツしたり休日にみんなで遊び...続きを読む(全380文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすく、上司、後輩共に話しやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手がリーダーとなるようなプロジェクト...続きを読む(全211文字)

【良い点】
忙しくない時は定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は22時、それ以降でも残業している方はいる。人によって仕事量が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
車業界の知識がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度仕事ができ始めると、惰性でできてしまうので、面白みが少なく身につくス...続きを読む(全93文字)

【良い点】
通常業務にプラス何か形になることをすれば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に通常業務でどれだけ頑張ってもそれは普通のこ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
部署によって内容や環境が大きく異なるため、良い面でも悪い面でもギャップがある
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークが基本...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業はほぼなく、有給も確実に取れる
無理な飲み会などもないのでプライベートを大切にできる
長期休みもあるので予定を立てやすい続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
収集の仕事でスキルアップなどできるわけないだろう。休日出勤をやらされ時間の切り売りをさせらている。残業時間も多す...続きを読む(全124文字)

【良い点】
一般的な事務のスキルが身についた
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育については、入社時の研修はほとんどなく、実際に業務を進め...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新卒者への研修は充実しており、十分すぎるほど手厚いです。研修期間が長く、外部研修なども充実しています。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした評価制度は細かく設けられていました。
上司に評価していただく制度でしたので、関係性が大事だと思いました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
放任主義
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育体制は整っていない、新人教育の担当上司がまともに報連相をとれずすべての情報が後出...続きを読む(全122文字)

【良い点】
新卒の場合、一年目の研修を終えた後は2年ごとにビジネス能力の研修が開催されます。中途や営業で成果が上がっていない社員向けの研修もあり、自分の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
教育制度は店舗による部分もありますが、現場で仕事を覚えていくことが多い印象です。ショップごとに異なる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
建設機械という専門性の高い業界なので、入社直後は知識量の差に圧倒されました。
ただ、製品研修や技術トレーニングの機会が充実しています。
前職...続きを読む(全164文字)

【良い点】
OJTメイン。新卒社員は研修期間があるが、実業務は配属先の営業所でOJTで学ぶことは変わらないと思う。
基本的にみな忙しいのでせわしないが、...続きを読む(全133文字)

【良い点】
若手でも自分でお客様を呼び込めば接客をやらせてもらえるので、チャンスはある。しかし、物件によって接客機会は異なるので、運要素も多少ある。
【...続きを読む(全184文字)