味のちぬやの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
各々の働き方に寄り添ったワークライフバランス担っていると思う。有給はとりやすく、基本的に100%取得になっている続きを読む(全62文字)

【良い点】
早い段階で、仕事を任せてもらえる環境です。失敗を咎めるのではなくやらないことを咎めるような環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
評価制度はやってきたことを中心に評価してくれています。年に1度昇進のタイマングがありますので、そこで評価してもらえると、一気に年収は上がると思...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性でも比較的出世しやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を開けたあとは、時短での勤務も可能になっていますが、...続きを読む(全175文字)

【良い点】
入社時、新人研修が何回かあり、しっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務でも県外工場の視察が何回かあり、感想など出...続きを読む(全113文字)

【良い点】
すぐ手続きできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入れ替えが結構激しいので、はいはいと通り一辺倒な感じでスムーズではありました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
比較的施設が新しいので、良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所勤務だった方は、終業は上司の許可を貰わないと帰れないそう...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有給は申請すれば取りやすかったです。新しい工場になってからはロッカーなどは個別にあるので、プライベートも守れていました。
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)

【良い点】
女性も沢山働いているため、仲良くなれます。環境は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な子供の件での早退や欠勤は出来ない印象で...続きを読む(全179文字)

【良い点】
住宅補助手当、通勤費の支給、扶養手当などはあります。お昼ご飯も食堂があるので格安で食べれます。
副業はの可否はわかりません。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多い。管理職になってもそこまで給料は上がらないので、他社に比べると管理職になるメリットはあまりない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
超長時間拘束、激務薄給のため、社員は無表情で無口になっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
腰を患っている人が多い。重労働のため、心...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をなくすように向かっているはずなんですが、業務量が多すぎてサービス残業をせざるを得ない状況に陥っていま...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
陰口暴言当たり前
下手に出ると日によって性格が変わるので人間関係構築上手くないと舐められて大変な事になる、もしくは...続きを読む(全107文字)

【良い点】
明るく体育会系な人が多いです。コミュニケーションが苦手な方は、こちらの会社には合わないかと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年功序列制の印象がありましたが、若い年齢でスピード出世をして、店舗マネージャーを任されている方もいらっしゃるので、自分の頑張り次第などだと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
管理職の管理は全く浸透していない。役付がそこで満足しているにすぎない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は職場を良くしたり、意見を...続きを読む(全123文字)

【良い点】
わりとフラット
若い人もいるから割と話しやすい環境ではあると思う
人によってはタメ口も可能だからそこの見極めはすごく重要になってくると思う
【...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、特に所属長になると社員の業務内容や人事や評価を決められる為、パワハラが酷い。
人格に問...続きを読む(全97文字)

【良い点】
いい人が多かった。
しかし絶対人数が多いので信じられない人も多々みられた
色々な人が混在しておりました。続きを読む(全58文字)