回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がお年玉のような金額。あれで社員全員の前でどや顔ができる社長のことが恥ずかしかった。続きを読む(全76文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アンネ松本
株式会社アンネ松本の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は160〜250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アンネ松本の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アンネ松本で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がお年玉のような金額。あれで社員全員の前でどや顔ができる社長のことが恥ずかしかった。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
10年以上働いて、更に役職に着けば多少の手当てが付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼ無いと言えます。又、評価の対象...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
朝がゆっくりで働きやすい。
たくさんのブランドを知ることができる。
素材やブランドなどに詳しくなる。
社販で安く洋服が買える。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本アパレル業界はハードワークだが、ここは特にひどい。
残業も多く終電は当たり前ですし、個人予算もキャリア以上の...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数年に一度のペースで新店舗のオープンの機会があるため、タイミングがあえば立ち上げに関わることもできます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルを鍛えるという目的らしいですが、入社時の研修では繰り返し同じ行動を長時間させられる。洗脳のように感じた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特筆する点なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は約1.5ヶ月分支給と募集要項に記載されておりましたが、実際には1万円にも満たな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
店舗によっては協力し合いながらワークライフバランスも取りやすい働き方ができるのかと思います。ヘルプに行った先で実感しました。
【気になること...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗間の連携がとれていない。言った言わない問題で永遠に揉めている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長をはじめとする上層部全員が昭和の考え。長年勤めている人間を無条件で優遇し、セクハラ問...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
心の負担が大きいのか、休職される方が多々みられた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がある人より、社長に気に入られているスタッフの方が基本給がよかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
悩みや不安を誰に相談しても気合や根性論で乗り切ろう的なことを言われる。しまいには全く違う...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
交通費全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
アパレル業界の中ではかなり給与はいいかなと思います。売り上げが良ければ決算賞与の額も上がりますし。評価やグレードによってボーナスの額も変わり...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
上司のフォローがある
【気になること・改善したほうがいい点】
希望のブランドにいけない。店舗によって働きやすさは違う。お休みをとりやすくして...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給制度が明確化それており、指導担当と二人三脚で学びながら、昇給していけます。
また店長との面談もマメに入る為、指導担当との悩みを相談するこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昇給は売上次第なので頑張って売上をあげて毎月目標を達成すれば給料プラス報奨金がもらえます。
年間の目標を達成すれば給料も上がります。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
評価制度は比較的明確で、目標設定から振り返りまでの流れが分かりやすいと感じました。上司との面談も定期的にあり、自分の頑張りがきちんと見てもら...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
年2回昇給チャンスがあり、私は有難いことに毎回昇給させてもらえたのでトントン拍子に年収はアップできかなりモチベーションになった。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧なのと給与も低いことも相まって、モチベーションが保てなかったです。ベースが低かったため毎年昇給はあって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
長く務めても給料は一向に上がらない。
役職が上がらないと給料は上がらない。
しかも、基本給では...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
学生時代の友人の話を聞いていると、ボーナスは他のアパレル企業より多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり期待出来ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アパレル企業ではありますが、年二回のボーナス、退職金があるのは大変ありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のお給料が少...続きを読む(全213文字)
| 会社名 | 株式会社アンネ松本 |
|---|---|
| フリガナ | アンネマツモト |
| 設立日 | 1934年2月 |
| 資本金 | 2400万円 |
| 従業員数 | 83人 |
| 代表者 | 松本勝 |
| 本社所在地 | 〒830-0032 福岡県久留米市東町27番地4 |
| 電話番号 | 0942-36-1888 |
| URL | https://www.anne-group.com/ |
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