回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は比較的明確で、目標設定から振り返りまでの流れが分かりやすいと感じました。上司との面談も定期的にあり、自分の頑張りがきちんと見てもら...続きを読む(全257文字)
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株式会社ユニクロ
株式会社ユニクロの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニクロの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニクロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
評価制度は比較的明確で、目標設定から振り返りまでの流れが分かりやすいと感じました。上司との面談も定期的にあり、自分の頑張りがきちんと見てもら...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
業務に対して主体的に取り組み、周囲の人を巻き込みながら信頼関係が築けると評価されやすい。頑張った分だけ評価される点は良い
【気になること・改...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
株式会社ユニクロの人材育成制度は、内容が細かく明記されており非常にわかりやすく、現場で迷うことなく実践に移せる点が魅力です。指導も一人ひとり...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
評価制度はあるので意欲がある人は昇給昇格を目指して働ける。
かなりランクを上げエリアマネージャーやそれ以上になるとかなり給料は良い。
【気に...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
休みはかなりしっかり取れるところは良いと思う。まとめて有休と特別休暇というものが取れる。繁忙期には無理だが閑散期にはまとめて有休を取ることで...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
評価を上司だけでなく同僚も行う為、公平性があるように感じるようにできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を一緒に働く上司や...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
評価は頑張りった分だけ評価してくれて時給アップすぐしてくれるのでモチベーションあがる。
細かくここを頑張れば昇給にもつながると教えてくれるの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本給が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
完全実力主義を謳っているが、いくら成果を上げていても360度評価により部下からの低評価...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期と閑散期の差が激しかった。閑散期は週3日、6時間勤務が当たり前だった。繁忙期は休み希望を取らせてもらえず、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
給与の面ではとても良い待遇だと思う。
店舗によって、当たり外れが大きくある。
アルバイトでも正社員と同等の仕事を任せられる為、時給はとても良...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
アルバイトとしてやる程度では、時給が高くとても働きやすい。また、繁忙期は閑散期の倍は稼げる。逆にいうと安定しない。続きを読む(全63文字)
若くても実力があれば重要な仕事を任せてもらえるため評価制度に魅力を感じました。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
給与水準はアパレル業界の中では比較的高いと感じました。特に正社員の場合、初任給も高く設定されており、業績に応じたボーナスも支給されるため、成...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
頑張ればその分昇格してお給料が上がること。頑張りが成果として反映されること。自分の好きな業務に対してやろうと手をあげればやらせてくれること。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
準社員、正社員で変わってくるけれど、正社員は月給制で賞与あり、準社員は時給制、位が上がれば賞与ありです。
準社員の時給は店舗によって異なりま...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
1分単位で報酬がついた先駆け企業だと思います。その点は嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートには充分で特に改善点な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
アルバイトでもフルタイムだと給料はそこそこいい。評価制度は上司に好かれてる人の方が上がってきやすいと思う続きを読む(全58文字)
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【良い点】
完全実力主義です。売上目標達成率や業務習得度でランクが決まり、若手でも成果を出せば評価されます。私は店舗1位の数字を出したことで、正当に評価...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ファストファッションアパレルのSPA企業としては、直近の新卒の初任給上方修正を含めて高い水準であることは間違いないと思う。
【気になること・...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
若くてもチャンスが多くあり、ポテンシャル、スキル次第で上のポジションに抜擢される。また、それに伴い給与も上がるところ。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本給+ライフデザイン給(55,000)で月給は高い方です。
プラスで賞与が出るので、年収は高めです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
やる気があれば、手上げすると、上に上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数値目標にこだわり過ぎており、接客に全く時間を費やせない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料は分単位でもらえるため安心ですが、人件費分売り上げが稼げていないときは走って退勤手続きをさせられるなど店舗ごとのカツカツな運営がありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
当時のアルバイトの中では高時給だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はどれだけ上司に気に入られてるかで決まる。
仕事が全然で...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年収は業界にしては良く、上級の管理職に就けばかなりの年収になります。
ただ、現実的なところ、一定の水準で停滞している人がほとんどで一部のエリ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
教育体制は非常に手厚く、入社直後から「経営者教育」としての徹底した研修があります。標準化されたマニュアルにより、売場作りから計数管理まで商売...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
産休や育休をとりやすい環境だと思います。実際に何名か取られています。
【気になること・改善したほうがいい点】
働くママさんでも、残業が多い印...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社内制度についても、研修やサポート体制が一定程度整っており、未経験でも安心して業務に取り組むことができました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
アルバイトでも教育体制がしっかりしており、社会人の基礎を身につけられると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に忙しくしてい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
アルバイトでは、休みが取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はしっかり出勤する必要があり、休みを取らせないような雰...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にギャップは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服がユニクロの服なので、社割をもっと割引率高くするのがいいと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
時間外手当はちゃんと支給してくれてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期にシフトに入らないと、なかなか大変です。年末年始な...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ユニクロの服が好きだったので、とても楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期や年末年始にシフトが入るのでなかなか大変...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
朝だけの清掃スタッフなのですぐ帰れたのでそれは気楽で良かった。早起きの習慣が出来たのと、店内を綺麗にすることで気持ちが良かった。
【気になる...続きを読む(全527文字)
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【良い点】
福利厚生が意外に充実している。映画は割引で観れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がないこと。代わりに確定拠出年金があるが…続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昇給は売上次第なので頑張って売上をあげて毎月目標を達成すれば給料プラス報奨金がもらえます。
年間の目標を達成すれば給料も上がります。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年2回昇給チャンスがあり、私は有難いことに毎回昇給させてもらえたのでトントン拍子に年収はアップできかなりモチベーションになった。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧なのと給与も低いことも相まって、モチベーションが保てなかったです。ベースが低かったため毎年昇給はあって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
長く務めても給料は一向に上がらない。
役職が上がらないと給料は上がらない。
しかも、基本給では...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
学生時代の友人の話を聞いていると、ボーナスは他のアパレル企業より多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり期待出来ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アパレル企業ではありますが、年二回のボーナス、退職金があるのは大変ありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のお給料が少...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
周りを気にせずアピールできたり、評価重視でピンポイントで結果を残せばある程度の評価が得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
店舗で予算が決められており達成すると達成手当などがでるのでそこがいいとおもう。
ただ微々たる金額ですがあるのとないのとは違う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
出身地の最低賃金ですのでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格無し
まれにパートから正社になることもあるが店長確定なので責任が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
株式会社BANKANわものやの年収・評価制度における最大の強みは、売上実績に直結した成果主義が明確に機能している点にある。評価基準は個人の販...続きを読む(全748文字)
| 会社名 | 株式会社ユニクロ |
|---|---|
| フリガナ | ユニクロ |
| 設立日 | 1974年9月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 32,282人 |
| 売上高 | 1兆947億4500万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 柳井正 |
| 本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
| 電話番号 | 083-988-0333 |
| URL | https://www.uniqlo.com/jp/ja/information |
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