医療法人社団悠仁会のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
スポーツチームへの帯同、学会発表を行なっているスタッフも多く、若手も先輩の助言を受けて院外の活動をすることができる。良くも悪くも自分から意思...続きを読む(全182文字)

【良い点】
所定労働時間の割に出ている方かと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関しては年間一定額。年度の業績によって異なるかと思...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育に関しては、基本的に業務時間内に行われる。手取り足取りとはいかないが、フィードバックを定期的に行っていただける環境は揃っている。
そのほ...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当に関して、ある特定の年以降に入社した社員には支給されない。その年以前に入職された社員には支給されているた...続きを読む(全94文字)

【良い点】
交通費手当等一般的なもののみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や勉強会費等は出ないので、全て自己負担。続きを読む(全66文字)

【良い点】
その人に合った目標を設定し、評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
学術活動した人がプラスの評価になるわけではなく、しなかった人...続きを読む(全88文字)

【良い点】
患者様に感謝されることがやりがいである。
【気になること・改善したほうがいい点】
DX化が進んでおらず、無駄な業務が多い。続きを読む(全67文字)

【良い点】
産休や育休は男女問わず取りやすい。休みの融通もきく。続きを読む(全32文字)

【良い点】
整形外科の名医がいるので、患者さんは今後も耐えないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院やクリニックに限らず、医療業界は点数...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新卒入社は先輩や上司から手厚い指導を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外になることも多く、指導を受ける側は負担も多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業は原則なく、業務は勤務時間内に完結する体制が整っています。突発的な対応が発生する場合もありますが、頻度は非常に低く、日常的な残業はありま...続きを読む(全426文字)

【良い点】
2週5休だったので、わりと休みはしっかりあったほうだとおもいます。（その分1日の労働時間がながかったので、残業とか考えると同じくらいかと。）...続きを読む(全168文字)

【良い点】
業務量の調整や休暇取得がしやすく、仕事と私生活のバランスを取りやすい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか歴史があるの...続きを読む(全89文字)

【良い点】
業務スケジュールが比較的明確で、勤務時間も安定しているため、プライベートとのバランスは取りやすいと感じました。繁忙期は忙しくなることもありま...続きを読む(全104文字)

【良い点】
在宅勤務なので通勤の負担がないです。また、有給は事前申請すれば取得できます。希望休も事前に申請すれば、ほぼ全て希望通りに取得できます。
【気...続きを読む(全175文字)

【良い点】
プロジェクトによるかもしれないが有給休暇の取得がとてもしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期、そうでなくても残業が比...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年間休日は土日祝日完全週休2日相当あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は行っても適正に支払われる事は無く労基の指導がしばしば...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年間休日数は110日で児童指導員の職種としては平均的な水準だろう。残業はかなり少なく月にだいたい5時間ぐらいなので定時で帰れる日がほとんど。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
有給は業務の調整さえ出来れば取得しやすいですが、いつでも取れるわけではないです。人によって業務量もかわるので。続きを読む(全61文字)

【良い点】
福利厚生、給料としては安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤十字病院のため、忙しい、緊急対応が多く、休日関係なく連絡が来る。続きを読む(全78文字)