柏陽鋼機のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がたくさん退職しているのでこのまま働いていて良いのかとても不安です
将来像が描けていません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は地元でも名のある会社で良い会社なのだろうと思っていたら全く真逆で、先輩社員からは毎日...続きを読む(全120文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができなくても上に気に入られてれば良いような感じです。意見を言う人ほどやはり評価も低いみ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
何もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
私は工場勤務ですが、打ち合わせも多いしいつも上の指示漏れ、指示忘れ、手配漏れ等の尻拭いばかり...続きを読む(全170文字)

営業ということだったが、実際は営業の他にも事務、現場施工、積算と総合力が求められる場面が多くあり、一般の営業よりも総合力と適応力が求められる。
また、客...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後、研修などは一切ないため自力で覚えていくしかない。
後々知らないことがたくさん出て...続きを読む(全143文字)

【良い点】
e ラーニングなどを通して業務で必要なスキルを習得できる機会は会社から多く与えられると思う。ただし、教育は受け身でいる人と積極的に取り入れられ...続きを読む(全294文字)

【良い点】
自分が興味ある分野の施設担当になれば、その内容をより掘り下げて学ぶことができ、またメーカーと協業することで売上を拡大することができる。
【気に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
一応、入社後勉強会とゆうことで製品についての説明はあります。なくてもやってるうちに覚えてくるので、そんな気にしなくても大丈夫だと思います。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
びっくりするほど研修システムは整っていません。
全員、自分の業務手いっぱいで研修にリソースは避けていない。
新入社...続きを読む(全96文字)

【良い点】
人数が少ない会社ですので、教育体制はほとんどないに等しいです。
中途の人が働きやすいとは言ったもので…
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)