この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
びっくりするほど研修システムは整っていません。
全員、自分の業務手いっぱいで研修にリソースは避けていない。
新入社...続きを読む(全96文字)
モリテックスチール株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、モリテックスチール株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にモリテックスチール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
びっくりするほど研修システムは整っていません。
全員、自分の業務手いっぱいで研修にリソースは避けていない。
新入社...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリア研修など一定の社員教育はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
日常の業務などはOJTでマニュアル化されていない。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制の事について、男性社員にのみ、語学研修等のスキルアップの為の費用が出ますが、女性社員には支給されません。男性社員は取得した資格や、スキルをキャリア...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月29日【良い点】
この規模の会社としては、給料水準は良い方だと思います。賞与も概ね5ヶ月程度は出ます。賞与は業績連動性ですが、これまでは業績が赤字の時でも4ヵ月...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月24日【良い点】
出勤時間が自由であり、仕事の内容も自由、給料は低かったものの、とにかく時間に自由なところがよかったです。また、給料も非常に多く、残業代、各種手...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年7月18日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
衰退していく一方だと思います。
上の人たちが現状をどうにかしようとしている様子も感じられない。
自社商品も作ってい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
管理職以外の人はあまり残業していないと思います。
残業する場合は上司に申請して承認されないといけないです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
楽しそうに仕事をしている人はいないように思います。40代くらいでやっと課長になっている印象なので若いうちからバリバ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性は基本事務系なので残業等はないと思います。
申請すればフレックスタイムに対応してもらえたはずです。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給、ボーナス、昇給額はかなり低いと思います。
年功序列です。
家賃補助でどうにかなっている感じでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
遠方に住んでいる場合は家賃補助が9割出るのは非常にありがたかったです。
ただし住む地方によって上限枠が決まっておりそれ以上は自己負担になります...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業も多くないので仕事とプライベートを両立させやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務面や昇進においては女性であることは不利。た...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業することが少ないため、仕事とプライベートを両立させることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴルフができることが重要である...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いうえに、評価基準が不明確。他の企業と比べるとどうしても見劣りしてしまう。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
既存顧客との付き合いが多く、比較的安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規性が乏しく、やりがいやモチベーションの維持が難しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新入社員への研修はある程度の期間あり、それなり。新入社員以降も、希望者は車の知識を付けるような研修やその他PCスキル関連の研修に参加できる。
...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんどない。OJTというか、学びとるしかないからばらつきがすごい。
先輩の姿をまねろ!と言われるが、正直、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
配属してすぐは先輩社員が丁寧に仕事を教えてくれるし、質問もしやすい環境ではある。(部署によって忙しさが違うので一概にそうとは言えない。)最近は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
教育部があり、KDDIの資格は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンターによって教育の内容に差が出る。ほとんどの新入社員は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
鉄鋼業界でキャリアを歩むには良いと感じる。業界特有の商習慣などを体で覚えることができるため、将来的にも同じ業界内での転職はしやすい。
また、大...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
人数も少ないので結構キャリアアップの機会はあるのではないでしょうか。当時は割とあったような気がします。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
新入社員の研修はみっちりやるのでビジネスマナーなどはしっかり身につく。
自己啓発で期限はあるがeラーニングを取り組める。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
資格手当あり。
資格取得の為の補助金制度あり。
業務に必要な資格は、年間計画に基づき積極的に取得を推進。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に中途社員はOJTのみで、特に営業はすぐに現場に放り出されるため、退職者が後を絶たない状況であった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新卒で、入社すればそこそこ研修等をやっていた感じをしていたので新卒ならキャリア開発が出来るのでは無いかと思います。中途は新卒と一緒にやっていた...続きを読む(全187文字)
会社名 | モリテックスチール株式会社 |
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フリガナ | モリテックスチール |
設立日 | 1950年11月 |
資本金 | 18億4800万円 |
従業員数 | 715人 |
売上高 | 363億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 門高司 |
本社所在地 | 〒542-0012 大阪府大阪市中央区谷町6丁目18番31号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 472万円 |
電話番号 | 06-6762-2721 |
URL | https://www.molitec.co.jp/ |
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