松永トイシのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
事務はほぼ確定で定時で帰れます。産休をとって復活された方はいなさそうですが、理由をきちんと話せばわかってくれる方が多いと思います。ややこしい...続きを読む(全246文字)

【良い点】
残業がない。人によるが、営業以外はすぐ帰れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業もなく、長くても18時くらいにはみなさ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
賞与は年2回しっかりあります。
金額は多いとは言えませんが、事務としてはまあいい方なのではないでしょうか。評価などはどのようにされているかよ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給も取れるので、悪くないと思います。連日になる場合は相談が必要です。みなさん好きな時にとられていたとおもいます。続きを読む(全63文字)

【良い点】
悪い人はいないです。仲良くされていると思います。あまりプライベートにも踏み込んでくるような人はいないので、適度な距離感が、必要な方にはいいと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
会社自体、人材に対しての見極めが早い所は良いです。１週間以内にある程度結果を出さないと使えない人間として認定されるため、自主退職を進められる...続きを読む(全248文字)

【良い点】
朝は出勤時間よりかなり早くに来るよう言われるが、ほぼ定時に帰れる所は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないため、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
安定度は抜群だと思います。数十年続いているだけのことはあってその点は問題はありません。取引先は大手が多いため営業での販売はルートセールスがベ...続きを読む(全181文字)

給与に関しては、安くもなく高くもなく・・・といった感じです。
頑張った人には頑張っただけの金額・・といったものも有りません。
昇給も以前よりは率が低...続きを読む(全161文字)

営業の仕事でしたので、やりがいや面白みは無限にあります。
新規開拓や、新製品のPR等、普通に営業していれば問題ないのですが、プラスαを求めるならば、自...続きを読む(全159文字)

【良い点】
取りたい資格は言えば取り方や、費用についてを相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ強制的に取らなければいけない資...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制、なし。
教育するつもりはないくせに教えてますよということをアピールする言葉、わからないことがあれば何で...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新卒だとさまざまなセミナーに行かせてもらえる。
資格も必要なものは取らせてもらえる。
教育担当もついてもらえるのでサポート面はしっかりしてい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
営業はルート営業が中心。外資系のような派手さはないが取引先との信頼関係をじっくり築ける。納期調整や急な要望への対応も多く、その分、判断力や段...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は数日で終わります。
研修という研修はなく、現場で自ら学んでいく必要があります。営業所によってはメーカーの勉...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員であっても、充分な引継ぎがないまま、大きな工事を任される事がある。総じて教育体制が不足している。続きを読む(全72文字)

【良い点】
部門によるが営業職は初年度から担当を任される為、比較的早い段階から実務経験を積む事ができる。また新卒採用を毎年行なっている為、各年代にロール...続きを読む(全192文字)

【良い点】
入社後、半年間ほどはずっと研修なので
研修制度は充実してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いですが、実際現場に...続きを読む(全96文字)

【良い点】
新入社員研修はみっちりやります。年次研修が若手の内はあります。研修には力を入れているようです。資格取得の報奨制度も整ってます。また、毎年一回...続きを読む(全174文字)

【良い点】
階層別研修をベースとしている。
選択制の単科式の有料講座を受けられる。先に自己負担で支払う必要があるが、期間内に修了すれば受講費用が会社から...続きを読む(全260文字)