江東信用組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
福利厚生は特段目立ったものはなく最低限です。
交通費は全額支給されますが、住宅補助はありません。副業も禁止されています。休暇については金融機...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が不十分だと、社員のモチベーションや定着率が低下する恐れがあります。健康や生活の支援が乏しいため、働きづ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
毎年少しではあるが昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は低め。中堅、管理職の方々は責任に比べて給与は低いと思い...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関なので、長く働けると思い選びました。
仕事内容自体も生活していく上で身につけておいて損はない知識かと思い...続きを読む(全80文字)

【良い点】
支店によりますが、飲食店（コンビニ、ラーメン、中華料理、オシャレなパン屋等）が周りに多くあり、弁当持参しなくても昼ごはんには困らないと思いま...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有給の取りやすさが格別です。人手不足ではあるものの、有給をとることに文句を言う人がいなく、消化率が悪いともっと休みを取りましょうとカレンダー...続きを読む(全94文字)

【良い点】
中小企業と近い関係にあり、企業の経営を支援できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と競合する商品がないため営業はかなり難しい。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
さまざまな項目において減少の一途を辿っており将来性に乏しい。それでいて深刻な人手不足により転換の目処もない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全167文字)

【良い点】
各種試験に対する受験費用については3回まで会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得が本人の任意なところがあり...続きを読む(全114文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが基本的には定時退勤ができる。有休も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の人手不足により一人当たり...続きを読む(全107文字)

【良い点】
時短で勤務ができること
途中で仕事を時間急で帰れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない
みんな中間で止まって...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性には営業に出ることが無い上に給与も残業代以外同じであり、課長までは出世するためとてもおすすめ。女尊男卑な会社。続きを読む(全63文字)

【良い点】
働きやすいと思う。普通にしていれば怒られることもないし、給料もいいし、定時には帰れることが基本だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
育休や生理休暇が取りやすい。特に育休前の人は絶対に定時で上がらされる。生理休暇もすぐ取れるし、周りも取りなよと言ってくれる環境。続きを読む(全70文字)

【良い点】
当時は女性管理職も多く、堅い会社にしては珍しく女性活躍が推進されていたと思われる。その分男性は大変そうだった。育休明けで戻ってくる方も多くいた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
事務職はほぼ定時で帰れます。産休・育休も取得しやすく、周りの理解もあります。産休・育休期間中の職員向けにリモートで休暇中に変更になったことや...続きを読む(全166文字)

【良い点】
女性の管理職登用が増えています。
女性専門の部署が作られたりもしており、働きやすくはなっていると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性には、優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全員総合職で採用しているにも関わらず、内部事務が多い。内部事務しかしたことがない...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休、育休は当たり前に取るといった雰囲気。
復帰後は時短勤務で普通の人より30分ほど遅く出勤し、1時間ほど早く帰るなど人それぞれ。
しかし、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
産休・育休をしっかり取れるし、復帰する人も多い印象。女性は残業がほぼなく、ワークライフバランスは維持できると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)