江東信用組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が周りの水準と比べてかなり低い、評価制度がよくわからず、給料に対する考え方が見えないところが多い。
しかしボー...続きを読む(全136文字)

【良い点】
話題になる職員もいたが、関わる事がなかったので、私自体は人間関係に恵まれてた。
上司自体も頼りになる方が多かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金融業なので今後が心配。続きを読む(全32文字)

【良い点】
入社当初は指導員がついて1対1で教えてくれる。周りの先輩も気にかけてくれるので聞きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
預金融資為替相続年金色々な金融業務に携われる続きを読む(全28文字)

【良い点】
人間関係は良かった。支店によるかもしれないですが比較的アットホームな職場です。預金為替融資一通り金融業務に携われるので幅広く知識を得られる。
...続きを読む(全204文字)

【良い点】
残業はあまり無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店の人数が少なく休みは取りにくかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
定時帰宅、土日祝休みの5日連続休暇制度があるので自分の時間は比較的作りやすいと思います。自分の趣味に時間を使えると、ストレス発散にもなるのであ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が多い支店・少ない支店の差が劣悪。女性一人で窓口をしている支店に新人を配属させた挙句、教...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ガバナンスに非常に問題がある。会社の決定が全て鶴の一声で決まってしまう。金融機関なのに、創業者出身のワンマン名誉会...続きを読む(全367文字)

【良い点】
女性は基本的には窓口での対応となるので渉外担当に比べればストレスもなく働ける。一通り事務作業を覚えたら一人前になれる続きを読む(全64文字)

【良い点】
窓口課の女性にとってはとても働きやすい職場であると思う。
数字も追わず、ただただ来たものを対処し、残業もしないで帰れるのに、給料は全員総合職で...続きを読む(全112文字)

【良い点】
産休・育休を取得した後、復帰して働き続ける女性職員が多い印象です。子供の体調不良や行事などの時には優先的に休暇を取得しやすいと感じます。子供が...続きを読む(全454文字)

【良い点】
支店長次第。早帰りをしている職員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が全く足りておらず外回りになっている人が増えているため、...続きを読む(全89文字)

【良い点】
小さい子供がいる女性には優しい職場であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の人たちの皺寄せがすごい。人手不足が原因だとは...続きを読む(全101文字)

【良い点】
休みは比較的に取りやすいとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、新しい社員が育たない雰囲気で俗に言うお局様達が沢山いる。今の...続きを読む(全114文字)

【良い点】
産休育休も取得される方も多く時短勤務も多くの方が利用されていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中でも自分は子育てしな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性の為の制度がしっかりと整備されており、産休・育休などに不足ないと感じた。銀行業務ではむしろ女性が活躍する場面も多くあり、会社制度が整ってい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性への働き方支援は手厚く、時短勤務や育児休暇の取得率は完璧であるためその点においてあまり不安に感じることはないと思う続きを読む(全65文字)

【良い点】
管理職への積極的な昇格もあり、役員にも女性がいる。女性だけの研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は特に感じませんでしたが、...続きを読む(全107文字)