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独立行政法人日本スポーツ振興センター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独立行政法人日本スポーツ振興センターの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人日本スポーツ振興センターの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人日本スポーツ振興センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

独立行政法人日本スポーツ振興センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
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3.4
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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3.3

独立行政法人日本スポーツ振興センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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成長・将来性
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社風・文化
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独立行政法人日本スポーツ振興センターの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくに不満がなかったので,それは良い点かもしれない.
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がマネジメントできるとは限らない.それを...続きを読む(全122文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的にどこの部署でもコミュニケーションが不足している印象。部署をまたいだ交流やコミュニケーションについては基本...続きを読む(全85文字)

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    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    その環境による、という感じです。昔ながらの考えで部下とやり取りをする人もいて、当たりが強めの人もいたり、コミュニ...続きを読む(全106文字)

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    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的に風通しがよく、分からないことがあれば周りにすぐ聞くことができる環境だった。優しい人が多くいろいろな場面で助けられた。続きを読む(全68文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的に高学歴で優秀な職員が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の問題のある職員(管理職を含む)に対しては席はあるものの最低...続きを読む(全96文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    風通しがよく社員の仲が良い。続きを読む(全20文字)

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    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人によります。良い上司にあたれば気にかけてくれるが、悪い上司にあたると悩みや不満を公言されたりします。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

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    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社員、管理職の方々からしっかりとしたフォローをしていただけたことから、働きやすい環境だと感じました。
    また、昇級フローが分かりやすく、上を目...続きを読む(全187文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 団体職員 契約社員

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    【良い点】
    いい意味でみんな大人。公務員みたいなものなので、仕事はなければないが、「やりたいこと」に向かってがんばっている職員が多いので、残業が多いわけ...続きを読む(全276文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの 他のカテゴリの口コミ

    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    男性であるため不明だが,育休等男女ともに取りやすそうであった.現に,子供が産まれてから遠い地でリモートワークをメインとするようになった方もいた.続きを読む(全78文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助や学習支援はほとんどない.全てが実費であって,東京という地にある以上給与の低さが直接的に生活の質に響くこ...続きを読む(全99文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オリンピック・パラリンピックという世界規模のものに携わることができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    それ以外の期間が予算確保に尽力...続きを読む(全81文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    想定通りであった.規模感の大きいPJTに取り組めることは魅力であった.
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんどが契約社員であるため...続きを読む(全100文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    とくにない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    データ分析職として着いたが,上長が統計・機械学習に詳しい訳でも無いため,成長機会はかなり...続きを読む(全104文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きな成長は見込めず,自分がどこに貢献できているかが少しずつわからなくなる.先進国の調...続きを読む(全112文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    年功序列で善し悪しに関わらず上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    努力したとて上がり幅は決まっているので,モチベーションに溢れてい...続きを読む(全97文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    引き止められることもなくすんなりすすんだ.同様の理由で離れていく人材は多いからだろう.
    【気になること・改善したほうがいい点】
    トップダウン...続きを読む(全82文字)

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      改善したほうがいい点
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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    休暇が取りやすく,派手に忙しいタイミングもないので,自分のやりたいことと並行しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくになし.こ...続きを読む(全83文字)

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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度については定まっておらず、基準も明らかになっていない。そのため、昇進や昇給につい...続きを読む(全90文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(一般社団法人・独立行政法人・NPO)の社員、管理職の魅力の口コミ

    独立行政法人国際交流基金の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まずは、半官半民なので安定していることは間違いない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定しているからか、向上心や改革心がない方が多...続きを読む(全89文字)

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    社会福祉法人東京都手をつなぐ育成会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社会福祉士 その他 正社員

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    【良い点】
    管理職は自分で支援の方針などを決めることができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場に出ていない管理職が支援の方針を決めることもし...続きを読む(全105文字)

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    特定非営利活動法人くるくるの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若くして管理職を任せてもらえる環境はあると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社会的マナー等の基礎が身についていない人が管理職にな...続きを読む(全160文字)

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    一般社団法人全国銀行協会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パワハラ的な上司は少ない。温和な人は多く、落ち着いて仕事ができる環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができない人に対す...続きを読む(全89文字)

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    独立行政法人日本学術振興会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他 正社員

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    【良い点】
    昭和のなあなあな雰囲気を残した人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和カンパニー特有の、紙文化と「組織や個人個人の境界の認識が...続きを読む(全104文字)

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      実際の働き方
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    独立行政法人国際協力機構(JICA)の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    中には、面倒見が良く周りに気遣いができる人もいたが、私の周囲では少数でした。
    割と崇高な目的のために働いているように見えてもごく一般的な会社...続きを読む(全225文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    独立行政法人日本学術振興会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが、人柄がよく能力も高い方が多いと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく異動が多いので、どんな同僚や上司にあた...続きを読む(全81文字)

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      実際の働き方
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    長野県商工会連合会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    組織階層がしっかりとしており、職掌が大変明確。責任の所在がわかりやすく、マネジメントが行き届いている。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    独立行政法人国際協力機構(JICA)の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    事務所長は国の代表でやりがいがあると思う 次長は中間管理職で、上、下からの板挟み
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし 組織に不満が...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    社会福祉法人東京都手をつなぐ育成会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 社会福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この業界において色々な経験が詰めるというのは大きなアドバンテージと思うが、異動ごとに転職したような気になるくらい色んな施設があるので(それが...続きを読む(全317文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    独立行政法人日本スポーツ振興センターの 会社情報

    基本データ
    会社名 独立行政法人日本スポーツ振興センター
    フリガナ ニホンスポーツシンコウセンター
    設立日 2003年10月
    資本金 2476億9400万円
    従業員数 374人
    売上高 1420億円
    決算月 3月
    代表者 芦立訓
    本社所在地 〒160-0013 東京都新宿区霞ヶ丘町4番1号
    電話番号 03-5410-9124
    URL https://www.jpnsport.go.jp/
    NOKIZAL ID: 1522305

    独立行政法人日本スポーツ振興センターの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。