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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

弁護士法人子浩法律事務所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、弁護士法人子浩法律事務所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に弁護士法人子浩法律事務所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

弁護士法人子浩法律事務所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

弁護士法人子浩法律事務所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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弁護士法人子浩法律事務所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
第二新卒枠で入社しました。面接の時も終始朗らかでした。
未経験の中途採用者でも、きちんと研修がありました。研修担当者は、優しい方でとてもわかり...続きを読む(全255文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年03月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
カスタマーサポート
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
困ったこと、分からないことが出てきた際にはチーム内メンバー同士で教えあう、カバーしあう等、良い意味でギャップがあり、業界未経験で入職した私でも...続きを読む(全210文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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弁護士法人子浩法律事務所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年12月25日
回答者:

【良い点】
特にありません。強いて言えば、社内だけの繋がりが多いため、プライベートには侵食されることはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全224文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月30日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が少ない会社で働くことは、様々な葛藤を生むものです。まず、経済的な不安は日々の生活に影響を及ぼします。特に、将...続きを読む(全427文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年2月27日
回答者:

【良い点】
時給がいいこと、福利厚生が充実しており交通費も基本的に全額いただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が男性が多く体育会系で、...続きを読む(全311文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年9月26日
回答者:

【良い点】
経験年数を重ねると年収も上がっていく。
また、結果を出した場合、ボーナスに反映される印象
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の額面自...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2022年1月10日
回答者:

【良い点】
契約社員でもその辺の中小企業の正社員とあまり待遇差は無いと思います。年に2回賞与もされました。(合計で月収×4ヶ月分)退職金もありました。中小...続きを読む(全188文字)

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弁護士法人子浩法律事務所の 他のカテゴリの口コミ

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、ありません。唯一良い点としてあげるのであれば、辞めて良かったことです。これにつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き...続きを読む(全187文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンスを重視しており、いきなり退職(解雇)するのではなく、休職後退職(配置転換後)する所員、派遣社員の2〜3ヶ月での早期退職が月平均...続きを読む(全918文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
カスタマーサポート
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務所内は内勤職員が大多数を占めており、自身が在籍していた当時は女性も多く活躍していた。バックオフィス職員の多くは女性であり、年代・雇用形態も...続きを読む(全203文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
債券回収は絶対に無くなる仕事ではないということ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はこの事務所しかなかったが今では他社も参入し、老舗...続きを読む(全181文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が多いので産休・育休はとりやすい雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
半月に1回自己評価シートを提出するが給与に全く反映され...続きを読む(全266文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも安定。残業を推奨しているのでお金が欲しい人は稼ごうと思えば稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の良い点はオペレー...続きを読む(全199文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんと研修制度が整っており中途採用でしたが、1週間程座学がありました。座学のおかげで、知識がなくても実践に臨めました。座学の後は、チームに配...続きを読む(全282文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が、多い職場の為お子さんが居る方は、働きやすい職場かと思います。産休育休取得されている方が、多い印象です。保育園に入れてから復帰される方が...続きを読む(全220文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月04日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はなく、全てがOJTのためトレーナー次第になっている。研修もないため、個人的に課題を設定し業務の中で改善活...続きを読む(全182文字)

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月04日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも大きな変化はない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は定量的でなく、直属の上司の主観が強いと思う。また、期初に目標設定が...続きを読む(全188文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社Foro Graficoの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルの高い経験者が全く在籍していなかったです。
他の会社で通用しないような人材で溢れかえっていたように思えます。...続きを読む(全177文字)

株式会社リンクアカデミーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リクルーターの方がすごく感じが良かったのでこんな先輩と働けるのかとワクワクしてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は入社後す...続きを読む(全190文字)

ベルエアーシステムズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから数年は昇給がかなり低かった。賞与もかなり低かったが、ここ数年は改善してきたが、まだやや低め。続きを読む(全72文字)

株式会社アインホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
医療事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アプリの新規会員やかかりつけ薬剤師の登録数は大事だと思うが、数字にこだわりすぎていてその分クレームも増えている。ア...続きを読む(全145文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究がやりたかった。公的機関で社会に直接役立つ業務も担った。中間管理職としてグループやプロジェクトの運営にも携われた。省庁とのやりとりのための...続きを読む(全111文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用に関わりたいと考えていたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣会社ということもあり、どうしても大量採用するために繁忙期に...続きを読む(全179文字)

株式会社デジタルホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
女性
13年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職務経歴がしっかりとしていなくても、入社ができるので入社難易度はとても低いと思う。非正規も多く、学歴もあまり関係ない。多様な人がいる。
【気に...続きを読む(全314文字)

株式会社平山ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
生産技術(医薬)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は手厚い研修やサポート、福利厚生の充実さに感動した。なんでも相談できる優しい会社だと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
採用...続きを読む(全160文字)

株式会社エフティグループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からでも営業に携わることができコミュニケーション力、販売力、対人スキルなどを磨くことができる環境がある点。
自分の頑張り次第で給与の稼ぎ...続きを読む(全189文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアに対する支援が手厚い。エンジニアへの評判と間接職の処遇のギャップは事前に聞いていた通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全151文字)

弁護士法人子浩法律事務所の 会社情報

基本データ
会社名 弁護士法人子浩法律事務所
フリガナ シコウホウリツジムショ
従業員数 135人
本社所在地 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目7番17号晴和ビル2階
電話番号 03-5292-6111
URL https://shikou-lpc.com/
NOKIZAL ID: 2831097

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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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